応用技術株式会社
【大阪/リモート有】自社開発エンジニア(SE/PG)◆大手ゼネコンも使う建設業界No.1自社サービス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆開発エンジニア(SE/PG)として街づくり・モノづくり関連のDXを推進!上流工程への挑戦、最新技術に触れながらエンジニアとしてレベルアップしたい方へ/業界未経験歓迎◎リモート可・残業20h・フレックス・プライム案件98%◆
■ポジションの魅力:
・直接取引のため請負(持ち帰り案件)・社内開発100%です。
・大手ゼネコンも使用する業界No.1の自社サービスや、プライム案件において上流工程をメインに開発スキルを磨く事ができます。
・建設の全工程で当社システムの活用が加速中!街づくりや建設業界のDX推進に貢献できます。
■業務内容
・当社は、「街づくり」や「モノづくり」に関する自社サービスの開発・提供を通して、業界のDXを推進しています。
・具体的には、コンサルティング・システム開発・サービス販売・運用サポートなどBIMのワンストップサービスなどを提供しており、例えば、大成建設株式会社、大和ハウスグループでも全面採用されるなど、建設業界の多くのお客さまに選ばれています。
・当ポジションでは、基幹システムなどの開発など顧客のDX促進を担っていただける、エンジニア(SE/PG)の方を募集しています。
※顧客先の担当者はシステム部門の方が主のため、現場に出向くことはありません。また利用いただく言語や担当頂く役割は、応募時に相談のうえ決定となるためご安心ください。
【変更の範囲:会社の定める業務】:当社業務全般
(当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む。※本人の意向を確認した上で、調整いたします)
■サポート体制
・入社1ヶ月:業界やスキルの研修
・研修後:1~3ヶ月のOJTを実施
育成環境・フォロー体制が整っているため、開発に自信がない方も半年~1年後には要件定義・基本設計に携われるほど成長できる環境です。
■キャリアプラン
・組織マネジメント、PM、アーキテクト、スペシャリストなど、希望をもとにキャリア選択できる環境です。
■働きやすさ
・客先常駐なし、社内開発100%
・休日127日、残業20h
・リモート:入社1か月~2か月後から可
・フレックスあり
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
オープン系言語(JavaやC#など)でのシステム開発経験1年以上
※建設業界の経験や知識は不問です。
~開発環境例~
■バックエンド(Web開発)
言語:Java, C#, C++, C, Python, TypeScript, PHP
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
(人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
※本人の意向を確認した上で、調整いたします。
<転勤>
無
本人の希望なく転勤することはございません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:25時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間は、勤続年数に通算する。
給与
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~380,000円
<月給>
235,000円~380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・前職での経験と能力を考慮し、面談で話し合いの上決定します。
・昇給:年間1回
・賞与:年間2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:特記事項なし
住宅手当:特記事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
個人の能力と希望に合わせて教育(OJT)を行っております。資格取得奨励制度を導入しており、受験料とその他経費を会社が負担し、合格者には奨励金を支給しております。
<その他補足>
時短勤務制度、在宅勤務制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得奨励制度、研修支援制度、各種クラブ活動、旅行・レジャー・生活応援(RELO CLUB)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他
有給休暇は半日単位で取得可能です。
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
1984年の会社設立以来、ものづくり支援やGISを活用したソリューションサービス事業、環境・防災分野を対象としたエンジニアリングサービス事業を両輪に成長してきました。同社の強みは高度なIT技術力、エンジニアリング力、システムインテグレーションの豊富な経験です。「トータルエンジニアリングサービス企業」としてソリューションを提案し、顧客の課題解決を実現しています。- 所在地
〒530-0015
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F- 設立
- 1984年6月
- 従業員数
- 267名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 600百万円
- 売上高
7,419百万円
- 経常利益
- 1,048百万円
- 平均年齢
- 43歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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