テクノUMG株式会社
◇国内シェア率No.1◇ABS樹脂の提案営業/製品の企画開発にも携われるソリューション営業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆経験・適性に応じたポジションにてご活躍いただけます/国内トップシェア/年間休日124日◆◇
■仕事内容:
自動車分野を中心に、自動車メーカーや部品メーカーのニーズに対し当社樹脂の提案・販売を担当頂きます。
業界のリードカンパニーでありニーズがある際は第一想起されるため、基本的にはルート営業となります。
≪当社営業に関して≫
(1)基本的にはチームで予算達成に向け動いていく営業スタイルです。
(2)代理店を介したルート販売が中心ですが、新規開拓にも力を入れています。
(3)単なる販売業務ではなく、社内外のサプライチェーン全体を考慮して最適解を提案していくようなマーケティング力が身に着くポジションです。
(4)グローバルカスタマーへの対応では、海外現地法人とも頻繁にコミュニケーションし活動しています。
■組織構成
<営業1部>
自動車業界を中心に、自動車メーカーや部品メーカーへ営業を行ないます。基本的にはルート営業となります。
東京本社:部長(50代)/課長(40代)/メンバー6名の計8名
名古屋支店:課長(40代)/ メンバー5名の計6名
<営業2部>
産業資材分野(建築材料や家電、雑貨など)に営業します。基本的にはルート営業ですが、新規営業にも力を入れています。
東京本社:部長(50代)/ 課長(40代)/ メンバー8名の計10名
名古屋支店:課長(50代)/ メンバー7名の計8名
大阪支店:課長(40代)/ メンバー5名の計6名
■魅力:
<国内シェア率ナンバーワンの実績を誇ります!>
ABS樹脂の国内有力メーカー2社が統合して設立したため、同商材の需要が発生した際には第一想起されるのが当社です。「ABS樹脂」は自動車部品をはじめ様々な物に使用されており、汎用性の高さや当社の技術力の高さから、欧米・アジア・中国など海外にも人気が拡大中。
<製品企画・開発にも携わる”ソリューション営業“です!>
当社は顧客のニーズを基に、自社内で製品企画・開発も担っています。そのため既製品を売るだけではなく、顧客ニーズに合わせて営業自身が商品企画に携わり、開発チームと連携しながら商品を開発。顧客課題を解決する”ソリューション営業“です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎/第二新卒歓迎>
■必須条件:※以下いずれかを満たす方※
・製造業(BtoBビジネス)又は商社の営業経験
・法人営業経験
※合成樹脂業界での営業経験をお持ちの方は特に歓迎します!
勤務地
本社
住所:東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル22F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
名古屋支店
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル5階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大阪支店
住所: 大阪府大阪市西区江戸堀1-12-8 明治安田生命肥後橋ビル7階
勤務地最寄駅:大阪メトロ四つ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワークを含む)】
※選考次第で東京本社、名古屋支店、大阪支店いずれかでの採用となります。
※入社後3か月間は業務に慣れていただくため出社勤務です。
<転勤>
有
固定の勤務地ではなく、今後のスキル等を鑑みて国内外問わず転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※月平均残業10~15時間程度 ※試用期間中(6か月)はフレックスタイム制適用外
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中(6か月)はフレックスタイム制適用外
給与
450万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円
その他固定手当/月:25,000円~28,000円
<月給>
275,000円~378,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月.12月)
■昇給:年1回(4月)
※経験・スキルに応じて決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:条件により適応
住宅手当:条件により適応
寮社宅:条件により適応
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職一時金+確定給付企業年金
<定年>
60歳
65歳まで雇用延長制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT、集合研修、通信教育他
<その他補足>
・家族手当
・住宅手当
・地域手当
・単身赴任手当
・役付手当等
・借上社宅貸与(条件あり)
・財形貯蓄制度
・従業員共済会
・カムバック制度
・社内懇談制度
・各種表彰制度
休日・休暇
年間有給休暇3日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
※有給休暇の付与日数は入社月により異なります。
年末年始休暇
計画年休制度(年間2日)、有給休暇(初年度12日、6年目20日)
諸休暇(慶弔休暇、赴任休暇、永年勤続休暇など)、産前産後休暇
会社概要
- 事業概要
■当社(概要):テクノポリマー株式会社とUMG ABS株式会社の国内トップクラスのABS樹脂メーカ-2社が事業統合して発足したABS系樹脂のグローバルカンパニーです。
■当社(詳細):私たちテクノUMG株式会社は、事業統合により2018年4月に誕生した新会社です。同じ業界にありながら異なる得意分野を持っていた両社が手を結ぶことによるシナジー効果は絶大。名実ともに、業界のリーディングカンパニーとしての一歩を踏み出すこととなりました。
■事業内容:高機能樹脂(ABSを主体としたスチレン系樹脂)の開発・製造および販売- 所在地
〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル22F- 設立
- 2018年4月
- 従業員数
- 820名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3,000百万円
- 売上高
78,357百万円
- 経常利益
- 5,535百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.