掲載予定期間:2024/10/7(月)~2025/1/5(日)更新日:2024/10/7(月)

株式会社電研エンジニアリング

大阪市/第二新卒可/正社員/電気設備メンテナンス<長期出張×夜勤無>年休124(土日祝)/残業20H

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

大阪市/第二新卒可/正社員/電気設備メンテナンス<長期出張×夜勤無>年休124(土日祝)/残業20H

◆◇20代30代活躍/電気系学科卒歓迎/実務経験不問/年休124日・土日祝休・実働7時間・残業20H程で働き方◎/資格手当充実/出張少・転勤無/創業55年で株式会社マイスターエンジニアリングループで安定基盤◇◆

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
日々異常なく使用できているその裏には、電研エンジニアリングが担う受変電設備の法定点検があり、日本のクリティカルインフラを支える上で大きく社会に貢献しています。”今”の点検を誠実に行うことは、未来を守ることにも繋がります。
その大切な電気設備の点検・保守業務を幅広くお任せします。
実務未経験者は先輩がマンツーマンで指導しますので、ご安心下さい。
※物件:工場やビルが中心

■業務詳細
・受変電設備・発電設備の各種点検、測定試験
・熱画像カメラによる電気設備の予防、生産保全の実施
・熱画像カメラによる電気負荷設備の日常点検
・省エネルギーのための調査測定並びに提案
・受変電設備に関する官庁申請並びに立会検査の代行
・電気設備の設計施工、保守管理
・消防設備の各種点検

■働き方
◇勤務時間:9:00~17:00 所定労働時間は実働7時間(休憩1時間)
実働時間が通常8時間の場合が多い中で、同社は7時間となります。
◇残業:20時間程度
◇年休124日/土日祝休
◇出張少
※三重、愛知、岡山を中心に2日程の宿泊を伴う出張が年数回発生します。
◇転勤なし

■資格手当充実
・電験1種 30,000円/月
・電験2種 20,000円/月
・電験3種 10,000円/月

■企業の魅力
年次に関係なくご志向やスキルに合わせて、メンバーのスキルアップにつながる新しい仕事を任せる風土があります。幅広い経験を積み、成長できる環境です。

■グループ会社マイスターエンジニアリングについて
1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、その後事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも広げた技能・技術サービスの会社です。
◇今後さらに需要が伸びていくと業界を活性化させるため、同社は変革を続けていきます。現在も事業継承者がいない中小企業に対しM&Aにより当社との相乗効果を生むことができています。業界を当社とともに変えていきましょう。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/資格不問>
■必須条件:
【1】電気系のバックグラウンドをお持ちの方(学歴不問)
【2】何かしらの電気系実務経験をお持ちの方(経験年数不問)



<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区大淀南1-11-13
勤務地最寄駅:京急本線/滝井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は20時間程度です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
350万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円

<月給>
200,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員で勤続3年以上の場合に適用

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT


<その他補足>
■社保完備
■退職金積立制度
■交通費全支給
■昼食支給
■資格手当(電験1種 30,000円/月、電験2種 20,000円/月、電験3種 10,000円/月)
■決算期賞与有り
■家族手当(扶養内配偶者10,000円/月、お子様1人5,000円/月 満18歳の3月迄)
■出張手当

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

週休二日制 ※但し、各現場の工程状況に準じます

会社概要

事業概要

当社は関西地区の工場やビル、自治体を中心とした様々な電気設備のメンテナンス案件に対応してまいりました。
受変電設備の各種試験・点検において高度な技術力と実績がございます。

電気設備の安全な運用には、当社が担う専門性の高い各種受変電設備の法定点検はなくてはならないサービスです。
それはまた、現場での技術者による手作業が必須なものであり、今後技術の進化をもってしても変わるものではありません。

所在地

〒531-0075
大阪府大阪市北区大淀南1-11-13

設立
1985年5月
従業員数
13名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011339105

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