掲載予定期間：2024/10/7（月）～2025/1/5（日）更新日：2024/11/2（土）

株式会社マルチテック

未経験歓迎【滋賀・栗東】プラント工事の調整役◆手厚い研修／経歴不問の人柄採用／年休１２３／残業２０ｈ

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

未経験歓迎【滋賀・栗東】プラント工事の調整役◆手厚い研修／経歴不問の人柄採用／年休１２３／残業２０ｈ

★100％人物・意欲重視の採用！／大手取引先多数で経営基盤安定／年休123日／残業２０ｈ程／スキルが身に付く／「技術を身に着けたい」「もっと稼ぎたい」「大きな仕事に挑戦したい」等のご要望にお応えします！販売員、営業、アルバイト経験のみの方も活躍★

★仕事内容
作業員ではありません！実際に工事を行うスタッフの手配、予算やスケジュールの進行調整、品質チェックなど、工事現場を1から10までマネジメントしていく工事現場の「司令塔」のお仕事です！

＼どのような工事に関わる仕事か／
◎誰もが知る国内最大級の大手有名企業での工事
◎ごみ焼却施設や火力・原子力発電、水処理施設などのプラントの工事
など、私たちの生活を支える工事を担当！

★プラントとは
様々な機器が組み合わさって作られた大型製造設備の事です。生活に必要な生産物、例えばエネルギー（電気、ガス、上水等）や石油化学製品（ガソリン、プラスチック等）、食品、医薬品等を製造しています。三菱重工様、JFEエンジニアリング様など、大手メーカーの案件にも携われます。

★充実した研修体制！
・入社後は2~3週間神戸本社で研修があります（往復交通費や研修中の宿泊費はもちろん会社が全額負担！）。その期間中に、基本的なビジネスマナーや当社の事業内容の理解、報告書の作り方、図面の読み方などゼロから丁寧に教えていきます！
・基本的なPC操作も教えるので、社会人未経験の方も安心してチャレンジしてください◎
・研修終了後は現場配属となりますが、e-learingを用いた研修やハーネス講習、大手企業のＯＢさんのベテラン講師による研修など、スキルアップのためのサポート体制が充実しています！

★働き方◎！
・年間休日123日
・残業時間２０時間！
⇒その理由…
会社全体として残業時間抑制に取り組み、1人１案件、1案件5~6人のチーム体制で取り組み、業務分担化ができているため！

★平均勤続年数10年、業界屈指の定着率96.5％（直近10年間）で定着率◎！
・20代～30代前半の若手が中心となって活躍中です。職場ではお互いの顔が見える規模で、上司や先輩、人事担当者などに質問・相談しやすく、新人でも意見をどんどん発信できる、風通しの良さが魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験・職種未経験・第二新卒・社会人経験がない方も歓迎＞
★育成前提のお人柄採用です！今より収入UPしたい・正社員として頑張りたい方大歓迎です★

■必須要件：
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
※これまでの先輩社員の前職は飲食、介護士、運送製造、フリーターでラーメン屋さんなど様々です◎

＼こんな方大歓迎です！／
◎将来を見据えて、手に職つけて頑張りたい方
◎正社員を目指していきたい方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

勤務地

＜勤務地詳細＞
滋賀県栗東
住所：滋賀県栗東市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
★自宅から60~90分圏内の現場配属となります。

＜転勤＞
当面なし
★転勤を希望しない場合は転勤無しです！（希望は100％考慮します！）
★基本的に転居を伴う転勤はありません！エリア内での異動が発生し転居が伴う場合は、引っ越し費用全額負担、月の家賃の半額を会社負担。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:40～17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間前後(最大30～45時間)

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
326万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
■備考…専門・短大卒：211,000円/大卒：216,000/大学院卒：221,000円

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,000円～221,000円

＜月給＞
206,000円～221,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：夏季/冬季各1回※入社後半年以降
■昇給：毎年4月※1年以上勤務実績がある方
■月給補足
専門・短大卒：月給（基本給）211,000円/大卒：月給（基本給）216,000/大学院卒：月給（基本給）221,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費支給(上限5万円/月)
家族手当：■配偶者15,000円/子供1人当たり5,000円
寮社宅：■家賃半額会社負担※レオパレスをご用意いたします。
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：■3年以上勤務実績必須

＜定年＞
60歳
再雇用制度有り（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は神戸本社で11日間の研修を受講。
※神戸までの往復交通費、研修中の宿泊費は全額会社負担。

＜その他補足＞
■出張手当：2,000円/日※案件による
■引っ越し費用：3万円まで
■宿舎手当（レオパレスをご用意します）

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■休暇：GW、夏期休暇、盆休み、年末年始
■その他：年次有給休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
1.機器/配管設計/電気集塵装置及び溶剤回収装置設計/電子力発電プラント等における機器/配管設計/舞台装置計画/設計/搬送装置計画/設計
2.電気設計/発電プラント及び溶剤回収装置/水処理プラントにおける電気設備
3.建設補佐及びメンテナンス業務
4.人材派遣業務
5.職業紹介業務
所在地: 〒650-0001
兵庫県神戸市中央区加納町4-2-1
設立: 1990年3月
従業員数: 285名
上場市場名: 非上場
資本金: 10百万円
売上高: 1,510百万円
平均年齢: 43歳
企業URL: https://www.multi-tec.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

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求人コード 3011339551