株式会社三井E&S
【東京】舶用エンジンの周辺機器の開発・設計(第二新卒歓迎) ※三井グループ/国内シェアNo.1
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
当社は国内シェアNo.1を誇る船舶用ディーゼルエンジンを手掛けており、現在は燃焼時に二酸化炭素が排出されないアンモニアを燃料とするエンジンなどの開発に取り組み、脱炭素社会の実現に貢献しています。1928年にディーゼル機関1号機を製造して以来90年以上の製造実績があり、受け継がれた確かな技術力と手厚いアフターサービスにより顧客からの信頼を得て、国内シェアNo.1を維持し続けています。二次燃料主機関の燃料供給装置をはじめとする船舶用ディーゼルエンジンの周辺機器の開発・設計業務をお任せします。
※担当製品:長さ23m×幅10.5m×高さ16m、直径95㎝のシリンダー11本が並ぶ巨岩のような大型船舶用ディーゼルエンジン「11G95ME-C(以下95)」に関連する周辺機器。
■研修体制:
本ポジションの業務経験がない方は、初任配属から2~3年ほど弊社の岡山県にある玉野工場で設計等を経験しその後本社配属となります。
■組織構成 :
配属先の機器設計部は5名で構成されています。
■おすすめポイント:
・完全週休二日制(土日祝)
・年間休日125日
・安定の三井E&Sグループ
・福利厚生充実
■当社について:
◎舶用エンジン機関、圧縮機、ガスタービンなどの各種産業機械、コンテナクレーンを主体とする運搬機、橋梁などの社会インフラ設備、製品アフターサービスの5つの事業を展開しています。製造のみならずアフターサービスにも力を入れ、ライフサイクル全体にわたり、お客様に安心してより経済的にご使用いただけるよう、サービスのご提案、ご提供に努めております。
◎2023年4月に純粋持株会社体制を解消し、新生・三井E&Sとしてスタートしました。
変更の範囲:業務の都合により、所属部課の変更、社外への出向を命じることがある
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<職種未経験・業界未経験・第二新卒歓迎>
■必須条件 : 下記いずれかを満たす方
・大学で機械工学(4大力学…熱力学、機械力学、流体力学、材料力学)や船舶について専攻された方
・プラントエンジニアリングや造船業界でのご経験をお持ちの方
・ガスエンジニアリングや造船の知見をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都中央区築地5-6-4
勤務地最寄駅:都営大江戸線/築地市場駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:業務の都合により、駐在、転勤、または社外への出向を命じることがある。テレワークを行う場所を含む
<勤務地補足>
本ポジションの業務経験がない方は初任配属から2~3年ほど弊社の岡山県にある玉野工場で設計等を経験しその後本社配属となります。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の処遇変更はございません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~380,000円
<月給>
270,000円~380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6、12月)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変更になる場合もございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき補助、支給
家族手当:「福利厚生その他」参照
寮社宅:「福利厚生その他」参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修(マネジメント研修、ライン部長候補者研修など)、ビジネススキル研修(リーダーシップ研修、マーケティング研修など)など、フォロー体制を整えています。
<その他補足>
【制度】
育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、代休制度
【諸手当・補助】
出張手当、昼食費補助
【家族手当補足】
1人=3,600円、2人=6,000円、3人=9,000円、4人以上=12,000円
【寮社宅補足】
○独身寮
寮費:11,460円/月、共益費:700円/月+電気、ガス、上下水道使用料
朝食:220円/食、夕食:385円/食
入寮制限:満35歳に到達する月の月末まで
○社宅
使用料:約12,000円~約33,000円/月、光熱費:実費
休日・休暇
年間有給休暇2日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
長期連休(GW、夏季、年末年始)、年次有給休暇(年22日※4月入社の場合/入社月により比例付与)、積立年次休暇、忌服休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
当社は海上物流輸送領域に欠かせない船舶用ディーゼルエンジン・港湾クレーンを手掛け、マリン領域に強みがあります。累計製造台数が6,500台を超える「船用ディーゼルエンジン」と、世界中で港湾荷役に貢献する「港湾クレーン」は共に国内シェア1位です。そのマリン事業以外にも、各種産業機械、社会インフラ設備を通して産業を内側から支え、様々な社会課題に取り組んでいます。近年は”Green&Digital”を事業の軸とし、脱炭素社会の実現と人口縮小社会の課題解決など様々な社会課題に取り組んでいます。- 所在地
〒104-8439
東京都中央区築地5-6-4- 設立
- 1937年7月
- 従業員数
- 5,952名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 8,846百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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