株式会社アイ・エス・シー
【一回面接】ネットワークエンジニア◆実働7.25h・残業10h／深夜対応無◆リモート可／官公庁系法人
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★官公庁系法人への派遣！男性の育休取得、女性の産休育休取得実績有。深夜対応ゼロ・実働7h15m・残業10h程度・各種休暇制度などライフステージに沿った働き方を整えらえます！
★エンジニアとして長年経験を積んできた頼れるメンバーとともに就業！馴染みやすいお人柄で、相談しやすい雰囲気です！
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
科学技術の発展・振興を支援する「国立研究開発法人 科学技術振興機構（JST）」に派遣され、同法人におけるネットワーク（セキュリティ機器、有線LAN、無線LAN）に関わる全てをご担当いただきます。設計構築～運用管理まで幅広くお任せ予定です。
＜業務詳細＞
・ネットワーク設計・構築（調達を含む。）
・各種ネットワーク機器（FW、LB、IPS、DNS、等）の設定変更 （バージョンアップやURLフィルターの設定、VPN設定を含む）
・ネットワークに関わるインシデント対応
・Ｌ２ＳＷ、Ｌ３ＳＷ、無線ＡＰ設定変更、設置等
・ログ管理サーバ（Windows、Ｌｉｎｕｘ）の運用およびログ調査等
・ＬＡＮケーブルの配線、レイアウト変更時の対応
・ネットワーク機器故障時の保守連絡、交換等
■組織構成
現在10名体制（30代～50代）です。
■働き方
派遣先のJST様が官公庁系であるため、しっかりとした労務管理をされており、深夜対応ゼロ、土日祝休み、年休123日、残業月10時間程度と働きやすい環境となっています。お子さんの送り迎えの関係などで30分刻みで勤務時間を早めるなど時差出勤も相談が可能であり、男女問わず育児休暇の取得実績があります。勤務開始3カ月後からリモートワークも週2日まで利用可能となります。※年に数回、休日対応が発生する可能性がございます。
■同社の安定性
同社はJST様の「ドキュメントデリバリーサービスに関する業務」を受託するため設立されました。そのため、国立研究開発法人であるJST様より安定的に案件をいただいています。主な取引先として、映画・演劇の東宝株式会社様もいらっしゃり、非常に安定しています。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・セキュリティ機器（UTMやＩＰＳ、ＦＷ）などの操作経験および基本的なネットワーク・サーバに関する知識
・Ｌｉｎｕｘサーバ運用経験
■歓迎条件：
・ネットワークスペシャリスト、情報処理安全確保支援士
・CCNA、LinuC
・調達業務（調達仕様書作成、機器導入時等のベンダコントロール）
・サーバ設計、構築、運用、維持管理※Linux、Ｗｉｎｄｏｗｓ
勤務地
国立研究開発法人科学技術振興機構（JST）東京本部
住所：東京都千代田区四番町5-3
勤務地最寄駅：ＪＲ、東京メトロ、都営地下鉄線／市ヶ谷駅
受動喫煙対策：その他（敷地内、屋内原則禁煙。喫煙室を２か所設けています。）
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都豊島区南池袋2-26-5 アイ・アンド・イー池袋ビル 3階
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～17:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度
■就業時間：9時00分～17時15分も可能です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
355万円～498万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,900円～299,900円
その他固定手当/月：21,000円～35,500円
＜月給＞
233,900円～335,400円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験によってご年収が前後する可能性有
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（過去実績4ヶ月分）
※固定手当内訳：21,000（住宅手当15,500・職務手当5,500）～35,500（住宅手当30,000・職務手当5,500）
■若手支援：満35歳まで（10,000円～30,000円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※詳細は福利厚生その他欄参照
家族手当：※詳細は福利厚生その他欄参照
住宅手当：※詳細は福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■担当業務に必要な、研修会・講習会の受講費用会社負担
■「自己啓発研修」費用補助（スキルアップのためのシステム資格の学習費用・受験料等）
※会社推奨資格規定の資格を取得時、資格手当（給与）支給
＜その他補足＞
■通勤手当（月上限35,000円）：電車は定期代、バスは社内基準により支給
■家族手当（月額）：配偶者あり10,000円、子一人に付き6,500円
■住居手当（月額）：（1）賃貸住宅の場合は、社員が契約者かつ世帯主であることとし、家賃本体額の30％相当額を支給（支給上限：単身者23,000円、同居家族あり30,000円）（2）住宅ローンありの者には別基準で支給（18,000円～24,000円）（3）上記以外（家族と同居等）15,500円
■リゾート地宿泊施設利用制度（伊豆・車山高原など）
休日・休暇
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休日（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇等
※年間休日数は2024年度見込みです。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（１）システム事業
・システム開発（Webアプリケーション、業務アプリケーション、システム構築等）
・OA，LAN ネットワーク運用
・システム運用、サーバ運用
（２）ホームページ制作（企画、立案、デザイン、管理、運営、ウェブと合わせた印刷物の制作など。当社社員専任デザイナー在籍）
（３）人材派遣・人材紹介
・技術系（システムエンジニア） ・事務系
（４）「JdreamⅢ（大学・企業向けの情報検索システム）」及び「科学技術文献速報」等の販売代理店- 所在地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2-26-5 アイ・アンド・イー池袋ビル- 設立
- 1984年10月
- 従業員数
- 81名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
