求人詳細

募集要項

仕事内容	【リモート可】金融ソリューション営業◆メガバンク向け／国内最大級のSIerグループ／土日祝休み ■業務内容：金融システムのお客さま担当営業/ソリューション営業をお任せします。・主にメガバンク様向けに金融ソリューションの新規提案や既存案件に対する追加提案・システム提案に際し、営業戦略の立案段階から参画、開発フェーズにおいては、プロジェクトの側面支援を実施・グループ会社、協業先企業とのシナジーを活かしたビジネス創出・当社の強みを活かした新規ビジネスの企画/立案/立上げ ■部署の紹介：某メガバンク様グループに対し、金融ソリューションを提供している事業部に属する営業部隊です。お客さまと培った40年以上の関係をベースに、更なるビジネス拡大を実現する為、この度営業部員を増員いたします。少数精鋭の部隊となりますが、ここ数年、当社内においてもトップの実績を上げている組織であり、達成感を感じられます。 ■部門からのメッセージ当社は、決済システム分野のリーディングカンパニーとして、金融業務知識とITのノウハウを融合した高度なコンサルテーションを通じ質の高いソリューションをお客さまへ提供しています。メガバンク様を中心とした、更なるビジネス拡大に向け、営業職として、一緒に活躍いただける方のご応募をお待ちしています。 ●社風：～キャリア入社が多く活躍、フラットでおおらかな雰囲気～キャリア入社者が約50％を占める当社。社員のバックグラウンドは様々ですが、面接などで当社社員と直接対面することで、多くの入社者が「しっかり自分のキャリアに向き合ってもらえているなと感じた」とか、「フランクな社風や情熱のある社員に魅力を感じた」といった選考時の体験を語ってくれています。こうした雰囲気の中で、入社後も高いパフォーマンスを発揮されています。加えて、新卒・キャリア、若手・ベテラン問わず新たな事への挑戦、意見がしやすいフラットな社風でもあり、「顧客の課題解決」に向け存分に裁量を活かしていただくことのできる環境です。変更の範囲：当該職種に求められる各種業務全般
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・法人営業経験3年以上お持ちであること・英語に抵抗のない方（ツールなど活用して読解する等できること） ■歓迎条件：・IT業界での営業経験をお持ちの方・新規開拓の営業経験をお持ちの方・提案書/企画書の作成とプレゼンテーション経験をお持ちの方・契約関連の調整経験（対お客さま、対社内）をお持ちの方・プリセールスやプロジェクトの上流工程（コンサルや要件定義）経験をお持ちの方・TOEIC(R)テスト（R)600点以上があれば尚可＜語学力＞歓迎条件：英語初級
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル 2F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜勤務地補足＞・テレワーク可能です・遠隔勤務可能(一定期間の業務経験の後) ＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ■全社平均残業時間：月27.22時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月試用期間中の勤務条件：変更なし
給与	＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～360,000円＜月給＞ 260,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収額には月あたり25時間予定の残業代を含んでいます ※時間外手当は別途支給いたします ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限10万円／月社会保険：社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：退職金制度（DC）＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞オンライン研修受講システム、資格取得報奨金、教育費補助 ※研修メニュー3,000以上＜その他補足＞ ■表彰制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■保養宿泊費補助制度 ■保養施設利用＆補助 ■社員イベント ■メンタルヘルスサービス ■人間ドック ■医療費補助 ■財形積立制度 ■ベビーシッター補助など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始、GW（5/1、2含）、夏季休暇、誕生日休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、育児休暇、配偶者の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、病気休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要: ●当社の求める人材像
当社は従業員が心がける信条や行動指針として5つのクレド（CREDO）を掲げています。
https://recruit.nttdata-luweave.com/recruiting_info/ideal.html
クレドに基づいた「CORE SPIRIT」と「TEAM SPIRIT」の2つを理解、実践できる人材を採用する方針としており、キャリアの皆様方におかれましても、ぜひ当社の求める人材像に共感のうえ、応募いただければと存じます。

所在地: 〒100-0004
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル2F

設立: 1961年9月

従業員数: 853名

上場市場名: 非上場

資本金: 490百万円

平均年齢: 41.5歳

NTTデータルウィーブ株式会社について

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.nttdata-luweave.com

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「エージェントサービス」とは？完全無料 ※1

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011347291

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給与	＜予定年収＞　500万円～700万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：260,000円～360,000円　　＜月給＞　260,000円～360,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収額には月あたり25時間予定の残業代を含んでいます　※時間外手当は別途支給いたします　■賞与：年2回（6月、12月）　■昇給：年1回（4月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル 2F　勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／大手町駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　変更の範囲：会社の定める事業所
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　年末年始、GW（5/1、2含）、夏季休暇、誕生日休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、育児休暇、配偶者の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、病気休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇

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