掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/11/21(木)

三立プレコン株式会社

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【岡崎市/転勤無し】マンション管理(自社分譲物件)◆土日休み・残業10h以内/三河~浜松で実績豊富

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【岡崎市/転勤無し】マンション管理(自社分譲物件)◆土日休み・残業10h以内/三河~浜松で実績豊富

<残業ほぼ無!就業環境を改善し腰を据えて長く働きたい方へ/自社一貫モデルの優位性で地域トップクラスの供給実績/高い品質と自遊設計の人気物件>
■業務内容:
自社開発の分譲マンション管理をご担当いただきます。
管理組合への企画/提案/運営アドバイス、区分所有者への契約の重要事項説明などを行います。

■業務詳細:
(1)事務管理業務
・月次収支、決算業務等の出納、仕訳業務
・予算作成補助
・修繕計画の立案と実施補助、長期修繕計画の作成補助、各種契約手続きの補助
(2)管理員業務…常駐管理員の手配
(3)管理組合運営業務…理事会や総会の支援、管理組合運営の補助
(4)その他マンション管理に関する補助

■業務の特徴:
◇対応エリアは東西三河から浜松市までですが、名古屋方面の物件の対応はほとんどありません。入社後は2名体制で20棟程を対応いただきます。
◇時間外労働はほとんどありません。また、夜勤もありません。休日に対応する場合がありますが、必ず振替休日を取得いただきます。

■自社ブランドの特徴:
分譲マンションでありながらも、「まるで注文住宅のような」住空間づくりを提案する【自遊設計】をコンセプトとしています。
これが実現できるのも自社一貫体制の強みです。同規模の会社でここまでの一貫体制を敷いている競合がおらず、当社のマンションは
販売後短期間で完売するほどの人気を誇ります。お客様に愛され、信頼される物件を手掛けることが非常に大きなやりがいにつながっています。

■評価制度/資格取得:
半期の目標を上長と定め、成果と過程から評価しています。段階的に評価項目が明確に定まっている為、ご自身の目標も立てやすく、
半年で次長・1年後に部長へと昇格した社員もいます。また、推奨資格は会社にて費用を全面的にフォローしています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・管理業務主任者の資格をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、管理業務主任者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県岡崎市六供町3-32-1
勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/東岡崎駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>

転勤は有りません。

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:10h以内/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件は本採用後と同条件

給与

<予定年収>
400万円~780万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):198,900円~350,000円/月21日間勤務想定
その他固定手当/月:20,000円~118,000円
固定残業手当/月:50,000円~79,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<想定月額>
268,900円~547,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記の月給には30時間分の固定残業代が含まれます。
※残業30時間未満でも固定金額を支給。時間超過分は別途支給。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※予定年収は目安となり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社用車貸与(部署による) またはガソリンカード貸与
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済による退職金制度あり※65歳まで再雇用有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度があります。


<その他補足>
■従業員持株制度(プレサンスコーポレーション株)
■資格取得支援制度
■社員旅行

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

土曜、日曜(会社カレンダーによる)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日~最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇※月1~2日程度の休日出勤

会社概要

事業概要

■事業内容:
建築の企画、施工、監理/不動産の売買、左記に付帯する一切の業務
■事業の特徴:
(1)マンション事業…同社のマンション開発&施工は、顧客に見せられない部分にこそ、安全性・居住性を追及。地震や風雨、日照などの自然的要因と、生活レベルで生じる騒音や生活音などの人的要因の両面に対応しています。綿密な研究・開発をもとに、より高次元な住み心地を構造から実現しています。
(2)マンション管理
・事務管理業務…月次収支、決算業務等の出納、仕訳業務/予算作成補助/修繕計画の立案、実施補助/長期修繕計画の作成補助/各種契約手続きの補助

所在地

〒444-0072
愛知県岡崎市六供町3-32-1

設立
1976年2月
従業員数
48名
上場市場名
非上場
資本金
70百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011352324

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