ユージーエム株式会社
【山梨】金型設計職 ※転勤なし/月平均残業20H以内/創業99年の安定基盤を誇る電子部品メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大手企業との取引多数/創業から99年の安定した経営基盤/年休120日以上/一貫生産システムで高い品質の電子機器部品を生産し、製品の信頼が高い企業です】
■業務内容:
スマートフォンや携帯電話などに使われる電子部品(コネクター・スイッチ・端子など)を作るための金型(プレス金型+成型金型)を設計します。0.001ミリメートル探知の精緻な設計が可能です。
■業務詳細:
取引先であるNTTやオムロンなど大企業をはじめとする取引先から新製品や製品改良の相談を受けます。その相談に最適な金型の仕様を決めお客様と話し合います。お客様が都内にいる場合は月に数回出張することもあります。CAD等を使用し設計を行いメーカーの設計部門とのコミュニケーションをとりながら設計します。
■同社の魅力・特徴:
◇働き方:時期によって変動があるものの残業時間20時間以内で、メリハリをつけて働くことができます。年間休日も120日以上です。
◇設計する製品:スマートフォン・ゲーム機等のように身近でよく目にする電子機器の部品の設計をすることができます。これらの電子機器は時代とともに目まぐるしく変化をしており、将来性に長けています。その変化を実現させていくための事業を同社は担っております。
◇事業の成長性:同社は時代に合ったもの作りを追求しております。時代とともに新たに開発される生活に身近な電子機器(デジタル家電やPC等)は、高度な部品製造技術無しでは成り立ちません。
同社は一貫生産システムによる部品製造技術でその下支えをしています。製造技術を、顧客に積極的に活用してもらえるように、「製造技術を考慮した製品設計への参加」が同社の大きな特徴でありテーマです。
常に顧客の視点に立ち、共に考え、高品質の製品を効率的、合理的に提供することで、支持を得てきました。同社の製品はSMK、オムロン、シチズン電子、京セラ等大手企業から評価を受け、安定的な取引を実現しております。
また、グローバル化を積極的に進めており、中国本土にも拠点を構えています。今後も更なる「顧客の満足」を目指し、独自の技術を追求していきます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・なにかしらのCADを使用した設計のご経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
山梨事業所
住所:山梨県南都留郡忍野村内野3018
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
補足事項なし
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月間平均残業20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
給与
360万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):257,000円~350,000円
<月給>
257,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力等を考慮の上、同社規定に基づき決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額2万500円まで
家族手当:配偶者月3000円/子供1人につき2000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:新入社員研修、OJT研修、社外技術研修
■自己啓発支援制度:通信教育制度、その他
<その他補足>
■皆勤手当(月5000円)
■役職手当
■財形貯蓄
■制服貸与
■車通勤可
■引っ越し手当については別途相談
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季休暇(5日)、年末年始(6日)、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、産休・育児休暇(取得実績あり)等
※年に1~2回土曜出社あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
スマートフォン・ウェアラブル端末・ゲーム機・カーナビ等、電子機器に組み込まれる部品のプレス金型/プラスチック成形金型及び関連自動化機械の製作。日本を代表するメーカーに電子部品をOEM供給しています。- 所在地
〒245-8555
神奈川県横浜市泉区和泉中央南3-2-46- 設立
- 1957年12月
- 従業員数
- 223名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 45百万円
- 売上高
4,300百万円
- 平均年齢
- 44歳
- 企業URL
http://www.ugm.jp/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.