掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

株式会社ALGO ARTIS

【DeNAからのスピンオフ】プロジェクトリード◆大手企業様導入済み/AI技術活用で社会基盤を最適化

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【DeNAからのスピンオフ】プロジェクトリード◆大手企業様導入済み/AI技術活用で社会基盤を最適化

~DeNA からのスピンオフ企業/アルゴリズムを用いた最新技術の力で社会基盤の最適化を実現/卓越した技術と徹底した誠実さによって社会に対して真に価値のある変革をもたらします/計画最適化ソリューション「Optium」~

私たちは、高度な最適化AI技術により、社会基盤を支える様々な産業における計画策定業務のDXに正面突破で挑むスタートアップです。
独自の最適化技術・アルゴリズムをフル活用して、従来のソリューションでは困難であった複雑な運用計画の自動化・最適化を実現するソリューションを開発しております。既に大手企業様に続々と導入・運用が進んでおり、数多くの企業様からお声がけをいただいています。
アルゴリズムの開発は、競技プログラミングの世界的コンテストで優勝経験のあるアルゴリズムエンジニアが中心となり、システム実装・UI開発はシステムエンジニア・デザイナーが担当します。
プロジェクトリードの役割は、顧客の抱える課題を、実際に当社独自の技術によって解決し、顧客の成功を実現するプロジェクトの責任者です。専門性の高いメンバーとチームとなり試行錯誤をしながらプロジェクトをすすめる中で、常にステアリングを握って進むべき方向を指し示す重要な役割となります。
近年AI活用やDX推進の必要性が叫ばれていますが、まさに多くの企業が試行錯誤を繰り返して道を切り開こうとしている現場であり、顧客と共に本当に意味のあるAI活用・DX推進を成し遂げるための最前線です。

■業務内容例:
・顧客課題と技術特性を理解した上での提案作成
・ビジネス面における顧客とのコミュニケーションと調整
・プロジェクト全体のディレクション

■プロジェクト例:
製造業や商社、エネルギー、物流、鉄道・バスといった私たちの社会基盤を支える様々な産業で導入・導入検討が進んでいます。
・大手電力会社の燃料運用最適化
・大手電力会社の配船計画最適化
・大手化学メーカーの生産計画最適化、など

■ポジションの魅力:
・次世代のDXトレンドである最適化領域における最前線の実務経験
・各業界を代表する大手企業の根幹にかかわる計画業務の変革
・PoCに留まらない真に価値のある(複数の実運用実績がある)AIソリューションの社会実装

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AI・アルゴリズムやDXに関するプロジェクトマネジメントや顧客対応の経験
・抽象的な前提から顧客と解決策を導くための、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性

■歓迎条件:
・エンジニアとの協業経験
・システム導入案件のプロジェクトマネジメント経験
・事業会社における計画策定業務(生産計画、配船計画など)の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
リモートワーク制度あり

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。8:00~22:00の間で実働8時間勤務です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中も待遇に変更はありません

給与

<予定年収>
700万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):262,000円~
その他固定手当/月:55,000円~
固定残業手当/月:120,500円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
437,500円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(2月、8月に支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月3万円を上限とし実費支給
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
現状制度として設けているものはございませんが、今後検討していきたいと考えています。

<その他補足>
・確定拠出型年金制度(401k)あり
・リモートワーク制度
・全社懇親会(毎月1回開催)
・通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし実費支給)
・副業・兼業OK(申請制)
・社員紹介手当
・プロジェクト交際費制度
・合宿(年1回開催)
・服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝休み、年末年始休暇、年次有給休暇、育児介護休暇 ※男女ともに複数実績あり

会社概要

事業概要

■概要:当社の前身事業は2016年から、株式会社ディー・エヌ・エーにおいて、本格的にAIを活用した事業が検討開始され、複数の新規事業を手掛ける中で生まれました。2018年に関西電力株式会社様と火力発電所の燃料運用最適化の取り組みを開始し、2019年にはDeNA内でエネルギー事業推進室が立ち上がり、インフラ系企業と、最適化に関する複数のプロジェクトを推進してまいりました。2021年7月に、より積極的かつ継続的な投資による事業の成長を実現させるために、DeNAの後押しもあり現代表の永田健太郎が中心となる形で外部より資金調達を行い、同事業をスピンオフ、株式会社ALGO ARTISを設立いたしました。

所在地

〒105-6923
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F

設立
2021年7月
従業員数
46名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011354322

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