掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

株式会社日東

【千葉市/面接1回】施工管理・シニア歓迎/平均残業12H/直行直帰可/住宅・資格手当有

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【千葉市/面接1回】施工管理・シニア歓迎/平均残業12H/直行直帰可/住宅・資格手当有

【フォロー体制充実!役割分担でプライベート充実!/平均残業12H/夜勤ほぼ無/直行直帰・社用車のプライベート利用可/資格手当充実/住宅手当有/】

■千葉県を中心に、防水工事・リニューアル工事・大規模修繕工事を手掛けている当社にて、この度、新たに施工管理を募集します。
【主な業務内容【変更の範囲:なし】】
・施工計画作成
・工程管理(工期スケジュールの作成、調整)
・安全管理(現場の見回りや作業員への指導)
・品質管理(設計通り、建築基準法に従って作業を行うよう管理)
*積算業務は、別の者が担当します。
*予算管理は、営業担当がフォローしています。

■案件について:
工事内容:マンションの修繕工事、リフォーム工事や学校の修繕工事が主な案件です。
主なエリア:千葉県全域、東京都(23区中心)、埼玉県、神奈川県
工期:数か月規模のものとなります。常駐案件となります。
*千葉市内の案件が特に多いです。1次下請け案件が多く、入札案件もあります。夜間工事は、めったにありません。

■組織構成と入社後の流れについて:施工管理部門は、12名の社員が在籍しています。施工管理技士1級資格保有者が4名。2級資格保有者が8名の体制です。入社後は、業界・職種未経験の方は、先輩のアシスタント業務からスタートし、少しずつ業務に慣れていただきます。丁寧にレクチャーをするので、安心してスタートできます。

■資格手当に関して
1級建築施工管理技士:2万円
1級施工管理技士補:1万5千円
2級施工管理技士:1万円
1級建設業経理士:1万円
2級建設業経理士:5千円

■魅力ポイント:
【フォロー体制も充実】:事務業務は、別担当者が行っており、報告書などの業務負担の軽減が行われています。また、現場の職人は、当社の元社員が立ち上げた業者を起用しており、当社との関係性も良好なため、円滑に現場対応を進めることができます。
【働き方も◎】:案件が完了すれば、まとめて休みを取得可能です。連休を組むことができます。社用車を貸与。ガソリンカード、ETCも貸与しています。直行直帰も可能です。貸与を受けている社員は、プライベートでも社用車利用を許可されています。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
建築・建設・不動産でのご経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:建築施工管理技士補2級
歓迎条件:建築施工管理技士1級、建築施工管理技士補1級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県千葉市緑区古市場町474-290
勤務地最寄駅:各線/蘇我駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
JR蘇我駅からバスで20分。ほとんどの社員が車通勤です。敷地内に駐車場有。
浜野駅からだと徒歩25分。

<転勤>

【変更の範囲:なし】

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:30
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:12時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,100円~313,200円
その他固定手当/月:20,000円~80,000円
固定残業手当/月:37,900円~56,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回(6月・12月) *前年実績:80万~150万
昇給:年1回(4月) *前年実績:3,000円~12,000円
評価に基づき支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:配偶者:5千円 子:5千円
住宅手当:10,000円~20,000円
寮社宅:単身用で現在は満室
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年目以降が対象

<定年>
65歳
65歳以降も嘱託社員として再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる
資格取得支援制度あり

<その他補足>
・忘年会実施(社員と下請業者さん、メーカーさんも参加)
・新築祝い
・健康診断
・結婚祝金、出産祝金あり
・車貸与(通勤にも使用可。ガソリンカード、ETCカード貸与)
・年1回社員旅行あり(6月。韓国、台湾、ラスベガス、タイ、沖縄など。社員全員と下請業者さん、メーカーさんも参加)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

日曜、祝日休み
*4月-9月:第2,3,4土曜休 
*10月-3月:第2,4土曜休み
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
千葉県を中心にビル・マンションのオーナー様、マンション管理組合様よりご発注頂く防水工事・リニューアル工事・大規模修繕工事を年間1,000件程度、施工しております。
また下請を使わない自社責任施工など、お客様のご安心を追求しております。

■事業内容:
1、総合防水工事
アスファルト防水工事、シート防水工事、ウレタン防水工事(塗膜防水工事)、外壁補修工事(外壁改修工事)

所在地

〒266-0026
千葉県千葉市緑区古市場町474-290

設立
1980年1月
従業員数
36名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

2,052百万円

平均年齢
44歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011356451

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