日本工営都市空間株式会社

【東京／在宅可】コンストラクション・マネジメント◆建築士2級以上の方歓迎／日本工営のグループ会社

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～地方創生・街創りに関わる／就業環境良好◎在宅可／水曜ノー残業デー／年休123日～

■業務内容：
建設生産に係るプロジェクトの目標や要求達成を目指し、プロジェクトを円滑に進めていく活動全般をお任せします。

■業務詳細：
・建設プロジェクトの各段階における技術的な支援 （技術支援：スケジュール管理、発注、品質管理、会議運営、コスト管理など）
・大規模プロジェクト等における会議運営及び施工者間調整
・プラント建設に係る土木・建築エンジニアリングサポート
【変更の範囲：会社の定める業務】

■就業環境：
・在宅勤務も可能です。午前、午後など非常に柔軟に行えます。成果を出せれば在宅勤務も積極的に活用できる社風です。
・水曜日はノー残業デーで、残業時間は月平均30時間です。

■当社について：
・全国展開しながらも、地域に根差したコンサルティングを行う総合建設コンサルタント会社です。日本工営グループ企業である当社は長い歴史を持ち、また数多くの実績があります。特に土地区画整理事業においては、日本トップクラスの実績を誇っています。
・また、子会社に海外の設計事務所もあり、海外企業が日本進出等したい場合に相談いただけるため、今後は海外案件に注力していきたいと考えています。
・土木／建築領域に跨る技術と経験を活かし、公共を中心としたこれまでの業務領域をよりサステナブルに、生活者視点で深化・発展させ、都市の総合的なプロデュースに関わることによって、近年の複雑化する都市課題の解決を図り、社会に貢献していきます。



変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
建築士2級以上

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区麹町四丁目2番地
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
在宅勤務は週2～3回、柔軟に活用しています（週3回まで）

＜転勤＞
当面なし
人員増強によって、全くゼロではありませんが、ほとんどありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（11:50～12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■平均残業30時間■水曜はノー残業デー

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇面に差異なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：ICカード運賃実費支給
家族手当：配偶者12,000円、子3,000円
住宅手当：14,000円～25,000円（地域変動あり）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：当社規定による
退職金制度：定年後再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（全従業員利用可）※資格者がマンツーマン指導、合格すれば一時金支給

＜その他補足＞
・研究開発支援制度
・資格取得支援制度
・業務表彰制度
・永年勤続表彰
・玉野社員会（互助会）
・同好会活動補助支援制度／野球、フットサル、テニス、ランニングなど。
・在宅勤務（全従業員利用可）
・自転車通勤可（一部従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■年末年始（7日）、その他（5月1日）
■有給休暇：入社月に付与※最大12日、入社月により変動
※有給取得促進日を祝日に合わせて設定し取得を奨励。