掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

サンエー精工株式会社

【埼玉/朝霞】理系出身者歓迎!機械設計(インプラント等医療機器)/転勤なし/年休123日

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/朝霞】理系出身者歓迎!機械設計(インプラント等医療機器)/転勤なし/年休123日

<業種未経験歓迎!/オリンパス・富士フィルムなど取引有/自社ブランドも手掛ける優良医療機器メーカー>

■職務内容:
ドクターが脳外科の手術で用いるインプラント関連製品(OEM・自社両方)や電気手術器具に関する機械設計業務をご担当頂きます。
・ インプラント、手術器具製品の開発
・ その他受託製品開発(工業製品も含む)
・ 設計、検証、量産化対応

■職務詳細:
下記のように医療機器開発における一連の流れを幅広く体感することができるのが業務の特長です。※手術機器に携わることも将来的に可能です。
(1)ドクターやメーカーからのニーズをヒアリング
(2)顧客ニーズに基づき3DCADでの設計(Solid Works及びSoild Edge)
(3)医療機器関連規格への対応(製品の製品の性能試験、電気安全規格、輸出対応等)
新規開発についても携わることが可能となり、要素検討の上流から自社製品に関わることが出来るため、上流でのスキルを身につけることが可能です。
また医療業界については通常の製品と比較して、規格等への基準が厳しいイメージがございますが、社内・外部研修や学会参加など業界未経験でもご活躍頂ける環境が整っています。現在活躍頂いている方も中途から入社してきた方です。

■入社後の流れ:
入社後は1-2週間の社内研修に参加していただいた後、CADの操作について1か月程かけて丁寧にお教えします。
その後、簡単なところから少しずつ業務をお任せしていきます。
実業務に関しても、先輩が適宜サポートしていきますので、未経験の方でもご安心ください。

■キャリアパス
未経験の方は5年程度で一人前の設計者に成長し、設計業務で活躍できる環境です。5~10年で役職者となり、自身の業務をこなしながらプレイングマネジャーとしての活躍も可能です。

■当社にについて:
同社は1970年に設立した医療機器メーカーです。安定市場である国内内視鏡大手メーカー4社(オリンパス・HOYA・富士フィルム・町田製作所)全てと取引していることにより、業界図の変動を受けず安定した売り上げを確保しています。またOEM開発、薬事対応、完成品組立、品質保証、精密切削加工、減菌梱包と6つの分野をカバーすることで、総合的にお客様の課題を解決することも可能になります。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
理系のバックグラウンドをお持ちの方

◎業種未経験歓迎
◎職種未経験歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県朝霞市西弁財1-8-15
勤務地最寄駅:東武東上線/朝霞台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

■転勤:無
■出張:有
※開発時期にもよりますが、月に2~3回ほどとなります。
※宿泊を伴う出張は開発時期にもよりますが年数回ほどです。

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:30
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:30~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
■残業:平均約35時間以内。月によって定時帰社が可能な月もあれば、21時まで働くこともあります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足無し

<試用期間>
3ヶ月
■待遇は正社員同等

給与

<予定年収>
320万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~260,000円

<月給>
190,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は一例です。キャリア・前職給を考慮の上決定致します。
※昇給年1回、賞与年2回。企業業績による決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額
家族手当:配偶者/1万円・お子様/五千円(いずれも扶養のみ)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心


<その他補足>
昇給年1回、賞与年2回。企業業績による決算賞与あり
労災保険。
職能手当50000円~、残業手当あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日制、祝日、夏季冬期、慶弔

会社概要

事業概要

創業当初は細径ステンレス精密管の商社として始まりましたが、現在は自社国内工場での精密切削加工メーカーとしてレベルの高いご要望にお応えしています。
・金属や樹脂を削る(髪の毛一本分の部品を削る)
・ステンレスのパイプを曲げる (シャープペンの芯より細いパイプを曲げる)
・部品を組み上げる(米粒より小さいハサミを組み上げる)
といった弊社の技術は、熟練工の技が機械の性能を最大限に引き出し、お客様からの難しい課題を数多く解決してきました。お客様に自信をもって提案できる加工技術です。
定期的に全社員へ経営状況報告を行い、経営参加をする意識を持って業務に従事しています。

所在地

〒351-0021
埼玉県朝霞市西弁財1-8-15

設立
1970年8月
従業員数
234名
上場市場名
非上場
資本金
42百万円
売上高

3,287百万円

平均年齢
37.9歳

応募方法

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韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011356678

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