PSP株式会社
【全国・フルリモート可】セキュリティエンジニア *東証プライム上場グループ/国内で高いシェア
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆概要
当社が開発、運用している医療情報クラウドサービス『NOBORI』の情報セキュリティに関する業務を担当していただきます。
・情報セキュリティ・サイバーセキュリティ・個人情報保護に関するルールの策定・教育・訓練の実施
・当社が提供しているサービスにおいてのデータ取扱い上のリスク対策の検討・セキュリティに関する内部監査
・攻撃予告情報・動向の調査・分析
【変更の範囲:会社の定める事業所】
・サービスHP
https://nobori.me
・エンジニアBlog
https://note.com/nobori_tech/
■『NOBORI』について:
患者さんがご自身のスマートフォンで、提携医療機関から提供された画像や検査結果、薬等の医療情報をいつでも見ることができます。健康管理、ご家族間の情報共有、他の医療機関での受診などに役立ちます。2012年10月に本格的にスタートし、現在、医療画像診断支援システム(以下、PACS)市場で高いマーケットシェアを獲得しています。
■当社の特徴:
◇東証プライム市場に上場する「テクマトリックス株式会社」医療システム事業における中核子会社です。
◇当社では、主に医用画像診断支援システム(PACS)や放射線情報管理システム(RIS)等の医用システムの開発から運営までを手がけています。特に医用画像診断支援システム(PACS)は、医療現場に貢献するPSPの主力商品の1つとなっており、これにより国内22%超と高いシェアを誇ります。
◇現在では病院内での使用から病院間の地域連携(地域医療)等、将来へ向けた新たな展開が始まっており、医用システム業界が担う役割は今後ますます大きくなっていくと考えられます。
◇当社で働くことで、医用システムを通じて社会に貢献しているという充実感や誇りを感じられることが魅力です。日々求められる変化に対し、企業としても、個人としても成長していくことが患者や医療従事者のためになることへ繋がっていくと当社では考えています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも満たす方
・情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関する資格等を所有あるいは同等の知識
・情報システム構成(ネットワーク/サーバ/アプリケーション/クラウドなど)の知識や理解
【歓迎】
・クラウド(AWS、Google、Azure等)の運用・開発経験
・異なる意見も取り入れる柔軟な考えをお持ちの方
・情報セキュリティ認証/規格(ISMS、SOC2/3、ISMAPなど)の取得や推進
<業界未経験歓迎!>
勤務地
本社
住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 25階
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
ご自宅からフルリモートでも就業が可能です。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与
400万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~448,000円
<月給>
235,000円~448,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキル等を考慮の上、判断します。想定年収は25h分の時間外手当を含んで計算しております。
■昇給:年1回
■賞与:年2回※基準額:約4.1ヶ月分/年(業績により変動あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(非課税範囲内)
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
退職金制度:勤続3年以上対象
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修がメイン
■資格取得支援制度
<その他補足>
■社員持株会制度(テクマトリックス持株会)
■会社が加入している関東ITソフトウェア健康保険組合が保有・契約する各種宿泊・レクリエーション施設の利用可
■育児休業、介護休業の取得実績あり
■永年勤続表彰、特許取得等
■ベネフィット・ワン導入
■リフレッシュ休暇(勤続5年以上)
休日・休暇
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
■年間有休休暇:初年度の付与日数は入社月により変動
■年末年始(6日)、いつでもMy休暇、バースデー休暇、介護休暇、産前産後休暇、子育て支援休暇、慶弔休暇等、リフレッシュ休暇(勤続5年以上で5日)
会社概要
- 事業概要
■働きがい認定企業:
Great Place To Work Institute Japanが運営する「働きがいのある会社」に認定されました。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 25階- 設立
- 1989年8月
- 従業員数
- 429名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,100百万円
- 売上高
8,992百万円
- 経常利益
- 1,999百万円
- 平均年齢
- 41.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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