掲載予定期間:2024/10/21(月)~2025/1/19(日)更新日:2024/10/21(月)

株式会社アメディア

【東海・転勤なし】SE※オープンポジション◆自動車業界など/機械・ソフトウェアの設計開発◆在宅相談可

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東海・転勤なし】SE※オープンポジション◆自動車業界など/機械・ソフトウェアの設計開発◆在宅相談可

~働き方改善をしながら、地域密着の当社で技術者として成長しませんか?~
■業務内容:
設計・開発(技術者派遣・請負)を行う当社において、ご経験や勤務地希望を加味し、取引先や自社での設計開発業務を行っていただきます。
詳細の就業環境についてはご面接内でお話しいたします。
【変更の範囲:当社の定める業務】

■働く環境の魅力:
(1)地域密着型で転勤なし:特段希望が無い限り、応募いただいた拠点での案件での採用限定されます。
(2)正当な評価制度/評価制度あり:半期に一回評価があり、評価項目や等級も明確にございます。年に1回等級考察がありますので昇給もございます。
(3)資格取得手当が充実:会社指定の資格を取得すると給料に手当として永久に反映されます。
(4)ワークライフバランスが整う:2010年に「愛知県ファミリー・フレンドリー企業」に認定されております。(年間休日121日/残業月15時間/有給は1時間から取得可能/育休取得実績あり)
(5)教育体制充実:教育の先任者がおり、常駐前の研修がございます。人によりますが数週間~1か月ほどです。

■企業魅力:
(1)企業の安定性:様々な業界に案件があるため、リスクが分散されております。IT案件:ハード設計案件の割合は4:6ほどで、扱っている製品も自動車31%精密機械15%、設備機器15%、航空機15%、その他24%です。カラオケの残り時間を画面に表示するシステムなど、エンタメ業界にまで幅広くお取引がございます。
(2)解析検査業務などの下流工程のみの案件なし:HP記載の企業から直接ご依頼をいただいているプライム案件が8割のため、設計がメイン業務の案件ばかりです。
(3)エンジニアとしての成長が望める案件にアサインされます:過去のご経験が生かせる案件であることはもちろんですが、ずっと同じ業務で成長をできないということが無いように、1人1人成長ができる環境を提案しております。そのためこれからエンジニアとして成長していきたいという方歓迎です。
(4)請負受託業務あり:名鉄本線神宮前駅徒歩1分の立地で自社ビルを保有し、技術者派遣だけではなく、自社での受託請負業務も行っています。(各種CAD、PC保有)今後受託請負業務を増やすために専任の営業担当もおります。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システムエンジニアとして何らかのご経験がある方
 (WEB/アプリ等様々な案件がございます)

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先常駐(愛知・岐阜・三重・静岡)
住所:愛知県 岐阜県 三重県 静岡県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
業務内容によって異なる場合があります

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
320万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):196,000円~430,000円

<月給>
196,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:あり
■賞与:2回/年(6月・12月)、業績連動型で支給
業務手当:月10,000円~140,000円(配属時、技術等級に応じて支給)
資格手当:月30,000円まで(対象資格100種以上)
■業績連動型給与制度有(選択制、各種要件有)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円まで
住宅手当:福利厚生欄参照
社会保険:社会保険完備

退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、階層別研修、カスタマイズ研修、資格取得支援制度有り

<その他補足>
インフルエンザ予防接種補助(本人・配偶者)、配偶者健康診断補助制度、自己啓発支援制度、時間有休休暇制度(最小取得単位:1h)、慶弔特別休暇、各種祝い金、見舞金等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW、夏季、年末年始、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
エンジニアリングソリューション事業(機械設計開発、電気電子設計開発、ソフトIT設計開発)
技術者教育事業
不動産賃貸業

所在地

〒456-0032
愛知県名古屋市熱田区三本松町17-4 神宮葵ビル

設立
1988年6月
従業員数
27名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高

175百万円

平均年齢
34歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011357930

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