ピクシブ株式会社
プロダクトマネージャー◆自社決済サービス「pixivcoban」◆データ分析・要件定義・進行管理ほか
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■概要:
pixivcobanはユーザーとピクシブブクリエイターの間でスムーズなお金の受け渡しができるよう、様々な課題に取り組むファイナンシャルサービス本部に属しております。その中で、総登録1億ユーザーを超える顧客基盤をもとに、主に決済手段を利用いただくエンドユーザー(BtoC)と、FANBOX、BOOTH等の決済手段を採用する自社プロダクト(BtoB)の両方を顧客とし、ピクシブ全体のLTV向上をミッションとして掲げています。
pixivcobanのミッションを達成するために、ピクシブの各プロダクトを横断し、ユーザーに最大限の価値を提供できる新機能の検討やサービス運運など、プロダクト開発全体に携わっていただきます。
■業務詳細:
ユーザーに対し、pixivcobanを大きくしていくために必要な機能の開発、新しい決済手段の導入などpixivcobanのグロースを支えるプロダクトマネジメントをお任せします。
また、pixivcobanという一つのプロダクトだけではなく、「クリエイターのお金にまつわる悩みを解決する」をミッションとして掲げているファイナンシャルサービス本部のメンバーとして、ピクシブ全体を支える決済についての幅広い課題解決に取り組むことも可能であり、ゆくゆくは決済・Fintech領域のゼネラリストを目指すことが出来ます。
・課題発見のためのデータ分析
・課題解決のための要件定義・進行管理
・社内外のステークホルダーとの連携
・(将来的には)チームのマネジメント
・(希望があれば)マーケティング施策立案~実行
■ポジションの魅力:
・膨大な顧客基盤を活用したダイナミックなビジネスに携わることができます。
・新規サービスならではのスピード感と自由度があります。
・複数の大規模サービスを横断した企画の立案およびその実行まで、一貫して携わることができます。
・プロダクトマネジメントだけでなく、マーケティングや、決済・Fintech領域を扱うゼネラリストへの道など幅広いキャリア形成が可能です。
■社風/働く環境:
社員全員がモチベーション高く、そしてより高い生産性で働けるように、
仕事の進め方や働く環境にもこだわっています。詳細はこちらをご覧ください。https://www.pixiv.co.jp/environme
変更の範囲:当社業務全般
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webサービスのプロダクトマネジメント経験およびそれと同等の経験(5年以上)
・データ分析ツール(BigQuery, Google Analytics, Looker等)によるデータの収集および関数やマクロを用いたデータ集計の経験
・複数のステークホルダーまたは部署横断で合意形成の進行を行った経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル6F
勤務地最寄駅:JR中央本線/千駄ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社拠点全般、ならびに自宅
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~21:00
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
480万円~696万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):279,000円~405,000円
その他固定手当/月:20,425円~30,145円
固定残業手当/月:100,575円~144,855円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円~580,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※別途対象者に賞与/住宅手当支給
※格別のスキル・経験が有る場合は相談に応じます
※上記「その他固定手当」は月45時間分の深夜割増相当分として支給。超過分別途支給。
■昇給 年2回(1月・7月)
■賞与 年1回(10月)※年により異なる
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円/月
家族手当:子ども手当(1人につき20,000円/月支給)
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度
<その他補足>
■住宅手当:会社から1.2km圏内50,000円/月、配偶者がいる場合はさらに50,000円/月を支給
■コンディショニングケア制度
■フリードリンク制度
■育児・介護休業制度
■希望PC購入制度
※福利厚生の内容は変化する可能性があります
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇(初年度10日以上)、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇、積立休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容: 「創作活動を、もっと楽しくする」という理念のもと、クリエイターのためのプラットフォームを開発、運営しています。
- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5 JPR千駄ヶ谷ビル5F- 設立
- 2005年7月
- 従業員数
- 455名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 12百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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