TOKYO BIG HOUSE 株式会社
【大手町】第二新卒歓迎◎不動産営業職／月給43万円～◆圧倒的営業力が身につく！充実の教育体制／転勤無
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【第二新卒歓迎◎／圧倒的営業力をGET！1000万円プレイヤーがイチからフォロー◎／自動車免許不要／有給消化率90%／5日以上の連休取得可／転勤無／自家用車持ち込み手当支給】
■おすすめポイント
◎充実した教育体制
社内のノウハウをもとに、先輩社員がイチからフォローします。入社数年で年収1,000万円以上を叶えた先輩社員が営業ノウハウをお教えするので、「未経験入社の気持ちを理解した上での教育」を実施できます。
（具体的な研修）
・営業ロープレ研修
・不動産スキルアップ研修
・外部講座の研修
◎待遇と評価制度について
入社1年目からでもご希望や実績次第でチームリーダーや主任等の役職もお任せしていきます。
※モデル年収
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
（1）6,640,000円 / 入社2年目・メンバー、25歳、未経験入社
（2）9,378,900円 / 入社3年目・リーダー、30歳、元公務員（消防士）
（3）15,930,000円 / 入社14年目・マネージャー、39歳、元リフォーム営業
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
自家用車持ち込み手当（最大6万5,000円）等の福利厚生もございます。
◎一生使える「圧倒的営業力」が身につく！
・初めての方とスピーディに信頼関係をつくる人間力
・販売のみならず建築や仕入れなど不動産全般の知識が身に付きます。
・ゼロイチをつくる営業力
■お仕事内容：
新築デザイナーズ戸建住宅を単身者に向けて、提案・販売します。
【業務の流れ】
▼物件周辺の賃貸アパートやマンションへの訪問。先輩がマンツーでサポートし「ライフマネープランの相談」のアポイントを取得します。先輩の商談に同席しながら徐々に経験を積んでいきます。
▼担当営業として、お客様との日程調整、商談、物件案内、契約手続き、アフターフォローなど、不動産購入の全体的なプロセスを勉強しながら担当します。
〇営業エリア
千葉県船橋市・千葉市・市原市、柏市や、茨城県取手市など
〇販売価格：2650万円～3580万円程度
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験も大歓迎！まずはご応募ください！／
■必須条件
・営業経験や販売サービスなど顧客折衝の経験がある方
・会社員としての勤務経験1年以上
勤務地
本社
住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル8F
勤務地最寄駅：各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし
千葉県船橋市の営業所への出勤あり
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
12:00～21:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
600万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：430,000円～500,000円
固定残業手当/月：100,853円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
530,853円～600,853円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記の年収は想定のご年収となり、上下する可能性がございます。
■年収例
1年目（年間6件販売） 年収602万円（月給43万円＋ボーナス）
2年目（年間9件販売） 年収905万円（月給40万円＋ボーナス）
3年目リーダー（年間15件販売） 年収1500万円（月給60万円＋ボーナス）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限3万円）
住宅手当：自社物件購入の際月3万円補助×5年間（180万円）
寮社宅：会社借り上げアパートに即入居可能（月3万円負担）
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（宅建、損保代理人/全従業員利用可）
■教育研修制度
■不動産知識の勉強会
■営業トークのロープレ練習
■資金計画の勉強会
＜その他補足＞
・社保完（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険）
・資格取得支援（宅建）
・会社借り上げアパートに即入居可能（月3万円家賃負担）
・交通費全額
・iphone,PC貸与
・車通勤可（車両持ち込み手当てあり）
・結婚・出産祝金
・慶弔見舞金
・住宅購入社員割引
・採用支援金
・ベビーシッター補助金
・家事代行補助金
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
火曜・水曜
年3回の大型連休あり（GW・夏期・冬期）※5日以上連続休暇あり
その他 特別休暇など
会社概要
- 事業概要
■当社について
創業から、営業力を強みにここまで成長してきましたが、ここからは仕入～建築～販売まで一気通貫で行う「総合不動産」へと転換すべく、自社施工体制の確立を急いでいます。
主に、千葉県千葉市、市原市、船橋市、茨城県取手市を中心に、関東一円で新築戸建住宅の建築を展開しています。- 所在地
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル8F- 設立
- 2007年8月
- 従業員数
- 41名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
1,240百万円
- 経常利益
- 50百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
