コスモ石油株式会社

【浜松町】グループ全体の内部統制（J－SOX）※管理職候補／在宅可・年休124日・フルフレックス

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当社、ホールディングス本体、国内外にある傘下のグループ会社に対し、内部統制（J－SOX）の評価をして頂きます。

■業務概要
内部統制（J-SOX）グループの担当業務のほか、総括的立場としての業務を担って頂きます。現在、4名体制で、コスモグループのJ－SOX業務を実行しています。

■業務詳細
・金商品取引法に従い、内部統制の評価並びに「内部統制報告書」の作成に関して有効かつ効果的な評価を行うことを目的としています。
・内部統制評価規程、内部統制評価実施要領に従い、毎年、年度初めに監査法人との協議、機関決定の上、評価範囲を設定し、7月から3月にかけて、期中評価、ロールフォワードの2回、評価を実施、最終的には6月に有価証券報告書とともに金融庁へ「内部統制報告書」を提出するというサイクルになります。
・評価先に何らかの要因（新システム導入により業務フローが変更等）により、コントロールへの影響は発生していないか、発生した場合、統制が取れているかの確認を行います。全社的な統制においては、評価先は国内外を含め20社程度を設定しており、不備不正の発生を防ぐべく、内部統制グループ内を含め、評価先とのコミュニケーションを取り、内部統制の必要性を十分に説明することが重要となります。また、会計士との折衝を行う能力が求められます。
・2024年4月からの内部統制制度の改訂に伴い、改訂に沿った対応が取られているか、また、IT統制に関する評価も期待されます。

■部署概要
・内部監査に関与する2つのグループと、財務報告にかかる内部統制評価に関与するグループの計3グループから構成されています。（総要員数19名）
・監査にあたっての業務プロセスは体系化されており、業務スケジュールの見通しは立てやすく、ワークライフバランスに優れた部署です。
・内部監査業務は監査プロセスを通じて法律・会計・労務・石油安全関連法令などの理解が深まり、中長期のキャリアプランに資するビジネススキル獲得につながるほか、他部署及び関係会社とのコミュニケーションを通じた人的ネットワークが獲得できます。
・2023年度下期より内部監査手法を見直し、従来の準拠性中心の監査から各事業部門のマネジメントプロセス監査を重点的に実施しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
以下のような経験（5年前後以上）に基づく内部統制・内部監査に関する深い理解
・大手企業（メーカー・商社・銀行等）の内部監査部における監査経験
・監査・検査業務を所管する官公庁での経験
・監査法人における会計監査・内部統制監査の経験

■歓迎条件：
・TOEIC(R)テスト730点相当以上
・公認内部監査人(CIA）保有

＜勤務地詳細＞
コスモエネルギーホールディングス株式会社への出向
住所：東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビル
勤務地最寄駅：各線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■出向先事業：グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務

＜転勤＞
当面なし
※将来的な転勤の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、OFF-JT
■教育制度
■資格補助

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■育児休職制度
■介護休職制度他
■リフレッシュ休暇、特別休暇等その他休暇制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■休日：毎週土曜・日曜、祝日、メーデー、年末年始、創立記念日
■有給休暇：所定労働日数の80％以上を出勤した場合、毎年4月1日に21日付与
※初年度は入社月に応じた日数を入社日に付与