富士電機ITソリューション株式会社

【大阪府】民需向けICTソリューション営業◆未経験OK／富士電機G／フレックス／福利厚生充実

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【業界未経験歓迎／教育委員会・学校向けのIT営業ポジション／勤続年数16.4年／フルフレックス／年休125日】

■職務概要：
西日本地区の民需のお客様に対して、PC･サーバ等ICT機器、保守サービス、業務アプリケーション等の提案・販売をして頂きます。
※富士通製品をメインに、お客様のニーズに応じてマルチベンダー製品、サービスを提案。

■職務詳細：
当部門にて担当している民需のお客様（西日本の製造業、製薬･化学、銀行等の企業）に対して、PC･サーバ等をはじめとしたICT機器及び保守サービスの提案・販売、生産・販売管理のパッケージ導入、アプリケ―ション開発等、SEとの連携ビジネスが多々ある為、提案～導入～アフターの対応に於いて、営業としてお客様や商談関係者との信頼関係を築き上げるスキルが求められます。
営業体制については、チーム制で活動して頂き、仕入先との折衝も含め商談全体のコントロールを行いながら、営業活動を行って頂きます。
富士通との共同プロジェクトにも参画する機会が多く、大手企業様とのプロジェクトに営業として参画し、活動していただく機会も多い部門となります。

■働く環境：
・入社時から22日の有給が付与されるほか、平均の有給取得日数も17日と休みのとりやすい環境です。
・シェアオフィスやフレックス制度などもあり、様々な働き方のスタイルが整っています。
・勤続年数16年とプライベートにも余裕をもちながら長くキャリアを積んでいただける制度が充実。

■当社の特徴：
・富士電機グループの一員であり、かつ富士通パートナー企業である当社は、その強固なバックボーンを活かし、小学校・中学校・高等学校・大学等の教育機関、官公庁を始めとする公共機関、金融・製造・流通など多岐にわたる業界に対してICTソリューションを提供しています。
・ギガスクールなど政府主導の教育機関のICT化に伴い需要も拡大する中、1984年以降蓄積された膨大なノウハウのほか、多様な製品・システムを扱う当社だからこそ、いろいろな角度の課題に対応出来ます。
・ソリューション×業界顧客軸の組織体制で各々の専門性を組み合わせることにより業界や製品に閉じない課題解決をすることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験
・普通自動車運転免許（車での営業活動がある為）

■歓迎条件：
・インターネットやパソコンについての知識を持ち、IT業界での営業経験（又はプリセールス経験）があれば尚可
・基本的なパソコン操作（Excel、Word、PowerPoint）が出来る事、Excelに関して、関数やマクロ等を使いこなせる事が出来れば尚可

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
西日本事業本部
住所：大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB
勤務地最寄駅：大阪環状線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
業務上の都合によって、転勤・転属・出向することがあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:35
＜その他就業時間補足＞
残業：20時間／月

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
65歳まで更新
６か月後正社員登用有り

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：養育手当（18歳未満の扶養家族の子等条件有）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職一時金・確定給付年金・確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育・専門教育制度/資格取得表彰制度
※定められた資格、研修については、会社負担受験可能

＜その他補足＞
■保養所
■定期健康診断
■成人病検診
■婦人科検診
■財形貯蓄
■住宅資金融資
■多目的融資
■資格取得表彰
■育児・介護支援制度
■リフレッシュ支援制度
■在宅勤務制度
■クラブ活動　他
※退職金は正社員切り替え後、対象

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

メーデー、創立記念日、年末年始、夏季休日