掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社コベルコ科研

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【兵庫・高砂】金属材料の分析・評価業務※高い技術力が強みの技術屋集団/最先端技術に携わる/コベルコG

正社員
職種未経験歓迎
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仕事内容

【兵庫・高砂】金属材料の分析・評価業務※高い技術力が強みの技術屋集団/最先端技術に携わる/コベルコG

~全理工系分野のプロフェッショナルが集う「総合試験研究会社」/年休121日・フレックス導入で働き方◎/東証プライム上場KOBELCOグループ~

■業務内容:
自動車、航空機などモビリティ分野を中心に、様々な機械部品、金属材料の試験・評価業務をお任せいたします。比較的単純な構造の案件からOJTにて挑戦、将来的には先端領域案件なども担当いただきます。

■一つの試験・評価案件の期間は約2週間~1ヶ月程度であり、年間30~50件程度、スタッフとして案件をご担当頂きます。入社当初は先輩社員の案件にアサインしOJTにて業務キャッチアップをしていただきます。

■直近はカーボンニュートラルテーマに関連する案件が多く、社会の先端領域に携わることができます。また、様々な産業へ向けて、課題解決に結びつく会話をしていくため専門知識を得続けられる環境です。

■強みと環境:当社は業界の中でも高い課題解決力を保有しており、分析・解析を行うだけでなく課題解決のための方案設計力や結果にもとづく提案力を強みとしています。
各専門家が連携しながら業務を行ったり、約60種類の研修プログラムや親会社の研究開発エンジニアとの知見共有等を積極的に行っています。
また、各業界の最先端を走る企業が顧客となるため、自身の技術力・専門知識を高めていただける環境です。

■福利厚生等の魅力:支援金制度や博士号取得支援制度等、様々な福利厚生がございます。また育休取得にも力を入れており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です!

■同社について:
◎概要:東証プライム上場KOBELCOグループの、全理工系分野のプロフェッショナルが集う「総合試験研究会社」です。エネルギー・エンジニアリング、エレクトロニクス、自動車や航空機等の輸送機、化学等あらゆる業界の顧客のご要望に応えるべく、材料や機械、物理、化学系など様々な分野の専門家が在籍する「高度専門技術集団」です。
◎充実した教育:高度な専門知識を習得できる豊富な研修体制がございます。「専門技術研修」や「一般教育研修」など100の講座が有ります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎>
■必須条件 :
・金属材料についての知識をお持ちの方
※大学時代の必修講義受講のご経験をお持ちの方などもご応募お待ちしております。

★こんな方にオススメ★
・自己の技術を向上させたい方、コミュニケーション能力がある方
※中長期的な成長を見据えた、人物面重視の採用です!

■環境:
配属部署にはキャリアの長い社員が多数在籍しており、様々な分野の技術を習得する環境が整っています!

勤務地

<勤務地詳細>
高砂事業所
住所:兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目3番1号 (神戸製鋼高砂製作所内)
勤務地最寄駅:山陽電鉄本線/荒井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):257,000円~358,000円

<月給>
257,000円~358,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・年齢・前職給により考慮いたします。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(4月)
■諸手当:早出残業手当、深夜手当、休日出勤手当 等

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:借上げ制度あり(詳細は「福利厚生その他」欄に記載)
社会保険:■ 健康保険/神戸製鋼所健康保険組合に加入

退職金制度:同社社内規定に準する

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
【専門技術研修】技術者のスキル向上のために当社の高度技術者が担当する専門技術研修。(2020年実績:100講座以上)
【一般教育研修】社会人としての総合力を養う階層別研修や課題別研修など



<その他補足>
■寮・社宅制度:入居者対象条件を満たす場合、独身社員は35歳まで「寮制度」利用可(一定の条件内で希望の物件を見つけ、会社が借り上げ)。通常、1.5万円/月~2万円/月位の個人負担で済むよう設計しており、また結婚後は10年間「社宅制度」も利用可。(世帯主の場合)
■その他:給食制度、財形貯蓄制度、選択制確定拠出年金制度、教育融資制度、各種団体保険、育児休業、介護休業制度、育児休業からの早期復帰支援補助金制度、キャリア継続休暇制度、再雇用エントリー制度など

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・有給休暇年間20日(半日休暇取得可) 付与日数は入社時期により異なります
・夏季、年末年始、福祉、リフレッシュ、慶弔休暇
・会社休日は土/祝のうち10日ほど出勤日あり(ただし年休取得奨励日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
「受託研究」「分析、試験測定」「製造試作、実験」を3本柱として、エネルギー・自動車・環境・エレクトロニクス・土木・建築など、広範囲な業界に対して、材料や構造物などの分析・試験・測定・解析から試作・製造、さらには薄膜ターゲット材料の製造、半導体検査装置の設計・製作などで技術集約度の高い製品やシステムを提供しています。

■同社の特徴:
1979年に神戸製鋼所より、分析・試験業務を分離し、総合試験研究会社として発足しました。神戸製鋼所の子会社となりますが、内販は約15%となり、他85%は外販、積極的販売活動を行っています。

所在地

〒651-0073
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1-5-1 国際健康開発センター6F

設立
1979年6月
従業員数
1,263名
上場市場名
非上場
資本金
300百万円
平均年齢
40.9歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011361652

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