株式会社ＧＲＯＵＮＤ　ｅｓｔａｔｅ

【中央区】賃貸管理（マネージャー候補）※土日祝休／年休125日／成果次第で早期昇格可／服装自由

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【WLBを整えながら早期昇格・高収入を目指せる／頑張りをしっかり評価・給与へ反映／残業月10時間程度／年間休日125日／転勤無／服装自由】

■募集背景：
管理戸数の増加に伴う増員募集

■業務内容：
・集客プロモーション（物件情報の掲載）
・入居者対応
・家賃管理
・部門マネジメント など

■業務詳細：
当社が管理する賃貸物件の管理業務をお願いします。
主に空室を防ぐための入居者募集（プロモーション）や家賃の回収（滞納時の対応）、入居者からの問い合わせ対応、要望対応などがメインです。
上記の業務を行いつつ、部門メンバーの教育なども並行してご担当いただきます。

■取り扱い物件：
マンションの一室やアパート
※仕入れは別部門にて担当

■将来的なキャリアパス：
経験や能力に応じて早い段階からマネージャークラスへの昇格を検討しております。
コアメンバーの1人として会社成長を牽引していただきます。

■組織構成・会社の雰囲気：
会社全体を通して20代・30代の若い社員が多く、この世代でマネージャー級へ昇格している人が多くいます。
「年齢が高い」は当社の評価基準ではありませんので、若くても成果次第で早期のキャリアアップを実現できる会社です。

■残業に関して：
当社の代表は、決まった時間の中で効果的な成果を出せる方を育てたいという思いから、ほぼ残業のない体制を創り上げています。惰性ではなく効率的な動きが重要視されるからこそ実現が出来ています（月残業平均10時間程度）。

■モデル年収：
730万円（入社2年目※月給30万円＋資格手当＋インセンティブ）
950万円（入社3年目※月給35万円＋資格手当＋インセンティブ）

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・賃貸管理業務のご経験をお持ちの方（プロパティマネジメント・ビル管理・マンション管理など）
・宅建資格をお持ちの方

■歓迎条件：
・マネジメント経験（人数不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋小網町1-4 淳和ビル8F
勤務地最寄駅：日比谷・東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件の変更：無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：30000円
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
月に数回、取締役による座学研修を通して不動産や投資について学びます。

＜その他補足＞
■当社が契約しているパーソナルジムを週1回利用可能です。
■確定拠出年金制度があります。
■資格取得支援制度：合格した場合のみ、受験費を会社が負担します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇/有給休暇/産前・産後休暇/育児休暇/特別休暇
※5日以上の連続休暇取得も可能です。