株式会社トモノカイ

#83【在宅週2~3／未経験歓迎】社内DX企画・運用※Python・SQLなどを利用した業務効率化

---

～教育サービスを展開している同社にて社内SE（DX企画）を募集／未経験・第二新卒歓迎／30万人強の現役難関大学生DBと125か国4000人の留学生DBを主たる経営資源として6つの教育関連事業を展開／リモート週2~3／事業部単位での裁量有～

■ミッション：
・業界最大級の塾講師専門求人サービス「塾講師ステーション」「塾講師ステーションキャリア」を運営する部署で、システムチームのメンバーを募集します。
※現在、システムチームではシステム面のアプローチからサービス価値を高めていくため、部署メンバーの業務効率化、Webマーケティングや営業活動に必要な指標の見える化、サイト開発のディレクションなどを行っています。
※要望を受けて開発やディレクションを行うだけにとどまらず、ビジネス上の課題を把握・想定したうえで、手段としてのシステムアプローチには何ができるのか、そんなスタンスで業務にあたって頂ける方を募集しています。

■業務詳細
・簡単なPython,GAS,SQLを使った業務効率化
・中～小規模開発のディレクション（簡単な仕様作成とベンダーやり取り）
※依頼されたものを開発する、というよりはこんなことがシステムでできれば、よりサービスの価値が上がるのでは、というビジネス的な視点を活かしながらお仕事が可能です。

■入社後のキャリアイメージ
・プログラミング等も扱いますが、未経験からでも問題ありません。
実際に社内に在籍しているシステム担当者のほとんどが未経験から活躍しています。
・まずは研修や簡単な業務を通じて基礎的なプログラミングスキルや、
システムの考え方を学んでいただき、業務効率化などに取り組んでいただきます。
・その後はシステム開発のディレクションなどにチャレンジして頂きます。
ご自身でPJを立ち上げて頂くことも可能で、プロジェクトマネジメント等も経験ができます。

■当社の特徴
（1）多岐に渡る共創環境＝現場×人×機会の広がり
・教育事業を支える30万人強の現役難関大生：東大約50%・早慶約20%が登録、125か国4000人の留学生（国内最大規模の教育人材DB）
（2）先進的教育実証への取り組み
・経済産業省未来の教室事業に参画（2019年度）、東海大学との産学共同研究（2019～2020）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
※職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎※

■必須条件：
・教育ビジネスへの興味がある方（過去教育系のご経験ある方も歓迎）
・IT／システム／DX等への興味がある方（入社後の自己研鑽ができる方）
※SE未経験者を積極採用しておりますが、「教育への想い」や「システム面への興味」は重要視しております。

■歓迎条件：
・最新のツールやテクノロジーへの興味関心がある方
・プログラミングの経験
・マクロの使用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-12-24 東建・長井ビル5F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
※2025年3月に、本社移転予定があります（東京都新宿区四谷三丁目を予定。東京メトロ丸の内線「四ツ谷三丁目駅」より徒歩2分）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
9：00～18:00勤務も可／平均残業時間：月10時間～30時間

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期区間内全額支給（在宅勤務補助あり）
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・学習費用補助制度（書籍購入全額補助）
・外部研修（職層別／グロービス等）
・社内研修（Webマーケ研修、事業創造研修、各種勉強会等）
・その他ナレッジ共有などの報奨制度あり


＜その他補足＞
■リモートワーク制度（週2~3日を推奨）
■在宅勤務手当（月3000円を支給）
■育児短時間勤務（お子様が3歳になるまで利用可能）
■産休・育休（男性育休実績含め多数あり）
■介護支援（休業・時短）
■予防接種/健康診断/産業医面談
■オフィスグリコ（菓子・飲料・食品の専用ボックスを設置）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※業務により土日出勤の可能性あり