掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/16(水)

三菱電機エンジニアリング株式会社

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【京都/長岡京】開発保守・品質管理(家電製品IoTシステム)※情報ポテンシャル採用/リモート可

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仕事内容

【京都/長岡京】開発保守・品質管理(家電製品IoTシステム)※情報ポテンシャル採用/リモート可

【三菱製品(家電など)のクラウドIoTシステムの検証・保守・品質担当/リスキリング等の教育体制充実/リモートワーク相談可/年休126日】
■業務内容:三菱電機製品(家電など)のIoTシステムに関する品質管理・開発保守・分析などを担当頂きます。
・IoTシステムの運用対応や開発
・クラウドデータの調査・分析
・サービス会社やお客様センターからの技術相談対応 ※直接お客様からの問い合わせはほとんどございません。

■対象製品について:本部門は三菱電機(株)のあらゆる製品・サービスのIoTシステムに関する品質・検証を担当している部門です。特定製品や技術領域ではないため、幅広い知見や技術を身に着けられる環境となります。
・エコキュート・浴室/脱衣室暖房機のIoT機能
・「ルームエアコン」のIoT機能
<参照>三菱電機IoT家電の特長や接続方法について  https://kuratoku.lcx.mitsubishielectric.co.jp/column/detail_2203/

■募集背景:三菱電機(株)では、様々なサービス・製品からのデータ集約・クラウド管理を強化しており、開発強化に伴う増員募集となります。将来的にはクラウドに蓄積されてデータから、分析・業務効率化推進/三菱電機(株)への開発における改善提等も期待しております。

■組織構成:本チームは現在4名で構成されております。

■働き方:
・出張:ほとんどございません。
・リモートワーク:有(週1回あるかどうか)※状況に応じて取得相談可
・残業時間:平均20H程度

■京都事業所について:
◎概要:高度な画像・音声処理技術やデータ通信技術、センシング技術やAI技術の活用により、映像・IoT機器の開発・設計に加え、センサ応用製品や医療関連製品の開発・設計・生産を行っています。
◎対象製品:各種カメラ(民生用から業務用まで)、FA機器、空調冷熱、医療関連機器など

■同社について:三菱電機グループの「製品設計専業」の会社で、事業領域が設計・開発分野に特化しており、製品設計専業では国内最大級の規模を誇ります。高い技術力を有し、半導体、ホームエレクトロニクスから人工衛星まで、国内でもまれなたいへん幅広い分野で多彩な設計を行っています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
・情報に関する知見・経験をお持ちの方
※職種未経験・業界未経験でも問題ございません◎

【歓迎】
・AWS、クラウド、ネットワークに関する経験をお持ちの方
・Pythonなどのプログラミング言語でデータ分析の経験をお持ちの方
・客先への新規提案等のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
京都事業所
住所:京都府長岡京市馬場図所1 三菱電機(株)京都製作所内
勤務地最寄駅:京都線/長岡京駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
※将来的に転勤の可能性があり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
8:40~17:10 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は、経験、能力により短縮されることがあります。また、有給休暇の取得などに関する制限があります。

給与

<予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円

<月給>
250,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
【モデル年収例】
年収600万円(入社1~3年目/主任技師/月給37万円)
年収750万円(入社3~6年目/専任技師/月給43万円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費全額給
住宅手当:■会社規定による
寮社宅:独身寮(自己負担2万5千円前後)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:■企業年金基金あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■500種以上の社内外の多様な技術講座が用意されています。それぞれの担当製品に応じ、必要な技術講座を選んで受講頂くことができますので、積極的に受講下さい。
■社外資格取得費用補助あり。


<その他補足>
■セレクトプラン(カフェテリア)プラン制度 ※会社付与ポイントの範囲内で、自身の選択メニューに応じ、会社補助が受けられる制度。
■給食制度
■三菱電機グループ団体保険(生命保険、損害保険、医療保険)
■各種団体割引(自動車任意保険料、火災保険料、不動産関係手数料、図書購入等)
■社内販売割引制度
■三菱電機グループ社員持株会
■財形貯蓄制度
■社内住宅資金融資
■共済会
■親睦会
■各種保養所等(自社保養所、三菱電機健保保養所等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、創立記念日休暇、特別休暇(結婚、慶弔等)、有給休暇(初年度日数は入社時期により変動等

会社概要

事業概要

■事業概要:
同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。

所在地

〒102-0073
東京都千代田区九段北1-13-5

設立
1962年2月
従業員数
5,459名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高

113,461百万円

経常利益
8,830百万円
平均年齢
42.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011368076

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