株式会社メディパス
【東京／医療・福祉業界歓迎】訪問診療の歯科医サポート※送迎やスケジュール管理等／夜勤転勤無／土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
☆働き方を変えたい方へお勧め求人!/土日祝休み/年休125日/残業20ｈ/完全週休二日制/診療コーディネーター（歯科医師サポート職）のマネジャー候補
■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
訪問医療で医師・歯科医師・歯科衛生士と共に、施設を訪問いたします。その際の運転～機材の設置、カルテの入力等医師のサポート業務を行います。
その後は訪問医療ルートのコーディネート業務、クリックの売上管理やスタッフのシフト勤怠管理等、将来のマネジャー候補としての業務を担っていただきます。
■診療コーディネーターとしての1日の流れ
・9時（朝礼。訪問車へ診療機材の積み込み）
・9時30分（施設までの運転、患者様誘導、請求領収書業務など）
・12時（休憩）
・13時（午後の診療）
・17時（片付け・申し送り）
・18時（器具の洗浄・滅菌、帰社）
※お客様先はほぼ介護施設、１日に３～４件ほど訪問
■入社後の流れ
まずは診療コーディネーターを担当。※クリニックの全体、現場の動きがわからないと今後マネジャー候補として指示出し等マネジメントができない為。医療業界の知識がなくとも、まずは先輩社員について業務を覚えていただき、キャッチアップに1年程を想定しておりますのでご安心ください。将来的にはマネジャーとしてマネジメント業務メインでステップアップいただきます。
■採用背景
当社のマネジャー候補※診療コーディネーター（歯科医師サポート担当）を募集いたします。現在マネジャーはおりますが、今後より上流でのマネジメント業務に専任をするため、将来的にマネジャーとして活躍できる人材が必要です。いきなり業務をお任せすることはなく、育成前提となります。
■組織構成
マネジャー：1名 客担（訪問診療アシスタント）：2名 医療事務：2名
30～40代の方を中心に、雰囲気よく働いています。施設側の職員からも雰囲気がよく、いいチームだよねと話があるほどです。連絡を取り合いながらフォロー体制を気づいており、相談もしやすい環境です。
★働きやすさが魅力です★
・土日＋祝日日数分
・完全週休二日制
・年休125日
・残業20ｈ
・夜勤なし、転勤なし
働きやすい環境のため、ワークライフバランスを整えたい方にお勧めの求人です。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞〈働きやすさ整えたい方歓迎〉
・土日＋祝日日数分のお休み・完全週休二日制・年休125日以上・残業20ｈ・夜勤、転勤なし
■必須条件：
・対人折衝が発生する業務経験（営業・販売経験、介護職員、看護師、クリニック事務長など）
・基本的なPCスキル
・普通自動車運転免許※AT限定可
■歓迎条件：
・業務でのマネジメント経験 (※業種や規模感など問いません)
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
勤務地
大井町事務所
住所：東京都品川区大井1-21-2 アンサンブル大井605
勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／大井町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
赤羽事務所
住所：東京都北区志茂2-39-9 ペアシティ秀華一番館1-Ｂ
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／志茂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均：20時間※就業時間は就業場所により異なる可能性があります
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
変更無
給与
405万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,250円～230,520円
その他固定手当/月：15,000円
固定残業手当/月：48,750円～54,480円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
270,000円～300,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与実績:年2回（7月、1月）※昨年度実績：月給の3カ月分
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円まで支給
社会保険：・社会保険完備
＜定年＞
60歳
・再雇用制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
■各種ミーティング・セミナー
■自己研鑽支援制度
■スキルアップ支援制度など
＜その他補足＞
■育児休業制度（取得実績あり）
■ベネフィットステーション
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・休日は原則土日＋祝日日数分のお休みですが訪問先のシフトにより変動あり
・夏季休日3日(7月～9月の間で消化) 年末年始7日(12/29～1/4)
・有給休暇：入社半年経過時点10日(法定通り)
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
・医療機関・介護事業所向けコンサルティング事業
運営サポート／新規開設コンサルティング／経営改善コンサルティング／地域医療・介護連携コンサルティング／在宅・訪問診療スタート支援
・訪問リハビリ事業
・訪問マッサージ事業
・葬儀社紹介サービス「葬儀の窓口」運営事業（介護・福祉・一般事業むけ）- 所在地
〒153-0064
東京都目黒区下目黒2-13-10- 設立
- 2008年9月
- 従業員数
- 83名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
