エー・シー・エス債権管理回収株式会社

【イオンＧ/上流経験者採用】社内SE※定年65歳でパートナー社員として70歳まで働ける◎

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【「イオンフィナンシャルサービス」の一員/有給消化率80％/定年65歳/パートナー社員として70歳まで働ける◎年間休日125日/40代・50歳活躍/健康経営優良法人認定企業】

■募集背景：
自社の業務基幹システムを更改するにあたり、現状の課題整理とIT技術動向ならびにイオングループの動向も見据え、要件定義工程からシステム更改完了まで一連のプロジェクト推進および上流工程を担当SEとして参画いただき、将来的にはリーダーを任せられる人材を募集します。

■業務詳細：
・プロジェクト推進
・現状の課題整理と分析
・ベンダー向けRFP作成
・要件定義～設計フェーズ
・UAT～総合テストフェーズ
・社内提案
・ベンダーコントロール
基幹システム更改は社内プロジェクトを発足、ベンダーに協力いただき実施します。
またシステム更改後も周辺システムの更改や社内DX推進も担っていただきます。

■働き方の魅力：
・計画休日115日＋10日間の連続休日で長期休暇が取得しやすい環境です。
・特別休暇（赴任・慶弔・産前産後・看護等）
・有給取得率平均約80％で有給を取得しやすい環境です。

■1999年に法務大臣から「債権管理回収業に関する特別措置法」（サービサー法）に基づく債権管理回収業の許可を受けた債権回収会社（サービサー）であり、イオングループの総合金融事業を担う「イオンフィナンシャルサービス」の一員です。

■コンプライアンス意識の高い会社です。36協定の順守及び長時間労働を推奨しない環境のため、残業は原則月30時間以内の決まりとなっております。長期就業を希望している方にマッチする環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発における上流工程のご経験
・プロジェクトマネジメントの知識
・金融機関の業務システム開発のご経験

■歓迎条件：
・ITILの知識（foundationレベル）
・情報セキュリティの知識（情報セキュリティマネジメント試験レベル）
・AWSやAzureなどクラウド環境利用のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟16F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間の条件の変更なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
家族手当：子女教育
寮社宅：社宅制度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定給付年金、確定拠出年金

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格助成金制度

＜その他補足＞
■時短制度
■単身赴任手当
■社員買物割引制度
■社員持株会
■財形貯蓄
■イオングッドライフクラブ（慶弔災害見舞金制度、国内外リゾート・レジャー施設割引など）
■受動喫煙対策有

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※年間休日125日：計画休日115日＋10日間の連続休日
■有給休暇（10日～20日を法定通り付与）
■特別休暇（赴任・慶弔・産前産後・看護等）