掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/12/14(土)

ポケットサイン株式会社

【CPO候補】リモート可/フルフレックス/個人認証DX推進を手掛けるスタートアップ

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【CPO候補】リモート可/フルフレックス/個人認証DX推進を手掛けるスタートアップ

◆CPO候補募集/新規事業開発をリードするやりがい/フルフレックス勤務でワークライフバランスを実現◆

\プロダクトとビジネスの成長をリードするチャンス/
・新規事業の成長を担うCPO候補として、CxOやエンジニア、ビジネスチームと連携し、プロダクトのビジョン策定から運営まで幅広く担当します。
・経営チームの一員として、事業の成長過程にあるため、新しい役割に挑戦する機会が豊富です。
・BtoGtoC、BtoBtoC、BtoCと幅広いターゲットのサービス開発・提供に携われる環境です。

■業務詳細:
・プロダクト全体の設計、事業計画・開発ロードマップの策定
・スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化
・開発チーム、デザイナー、マーケターなど、プロダクト開発に関わる様々なチームを統率
・各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など)の企画・遂行
・各プロダクト開発を効率的に実現していくためのプロセス・オペレーション構築

■本ポジションの魅力:
・経営チームの一員としてプロダクトとビジネスの両面で事業の舵取りに携わることができます。
・一企業のなかでBtoGtoC、BtoBtoC、BtoCと非常に幅広いターゲットのサービス開発・提供に携わることができます。
・CxOと密接に連携し、事業戦略の根幹を推進することで、経営視点を深めながら事業成長をリードする力が身につきます。
・本人確認にかかるコストは行政・事業者・個人すべてが抱える社会課題のため、社会貢献性の高い事業に携わることができます。

■当社について:
「リアルとオンラインをシームレスにつなぐ未来の日常をつくる」というビジョンのもと、個人・民間企業・行政における信用の摩擦(=本人確認のためのコスト)をゼロにするため、主にマイナンバーカードの「公的個人認証サービス(JPKI)」を利活用するためのサービスの企画・開発を自治体及び民間企業向けに行っています。その一つである自社プロダクトのデジタル身分証アプリは、デジタル身分証としてのID認証プラットフォームとしての機能だけではなく、スーパーアプリとして自社のミニアプリや他社サービスと連携して幅広くサービスを提供できるのが特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・当社のミッション・ビジョン・バリューへの共感
・自社プロダクトにおけるグロース経験
・ソフトウェア、Webサービスのプロダクトマネジャー経験
・CPOやVPoP、プロダクト責任者に相当する役割での実務のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都中央区日本橋室町三丁目4番4号 OVOL日本橋ビル7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
1,100万円~2,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):916,666円~1,666,666円

<月給>
916,666円~1,666,666円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■時間外手当
■全国健康保険協会
■個人PC支給(MacまたはWindows※職能に応じる)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・年末年始休暇
・有給休暇(入社6カ月後に入社月に応じて10日~20日付与)※前借制度あり
・産休、育休、介護休業等法定通り
・慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
ポケットサイン株式会社は、次世代のデジタルプラットフォームをつくる企業です。
社会はいま、デジタルを起点に制度や仕組みを再設計する、歴史的な転換点を迎えています。
少子高齢化が加速するなかで、デジタル社会の基盤となるマイナンバーカードが広く普及しつつあること。
個人のプライバシーを守りながら、便利なサービスを受けるための技術が整ってきたこと。
人びとの生活をもっと安全で豊かにするために、官民の垣根を越えた連携が求められていること。

所在地

〒103-0022
東京都中央区日本橋室町3-4-4

設立
2022年8月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
500百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011373159

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