掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社ナレルグループ

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【麹町】経理担当◆グロース市場上場/年間休日120日・土日祝休 /売上高・経営利益ともに3期連続増益

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正社員
転勤なし
上場企業
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仕事内容

【麹町】経理担当◆グロース市場上場/年間休日120日・土日祝休 /売上高・経営利益ともに3期連続増益

【2023年7月グロース市場上場企業/建設業向け人材サービスを展開/年間休日120日/決算経験・簿記資格を活かして上場企業の経理担当としてスキルアップ】

当社経理課への配属となります。
まずは我々とともに、経理体制の構築・運用を行って頂き、月次・四半期決算業務を担っていただきます。ゆくゆくはグループ会社の連結決算にも携わっていただくことを期待しているため、経理としてスキルアップのできる環境です。

■業務内容:
◎月次決算業務
◎四半期/年次決算業務 など
お持ちのスキル・経験に合わせて経理業務を担当いただきます。

■組織構成:
経理課は現在4名体制となっており、月次決算、年次決算等も安定的に運営できていますが、上場後の決算早期化、開示資料作成等の体制を一層強化することが課題となっており、会計経理のご経験を積まれてきた方を求めております。

■魅力:
2023年7月にグロース市場上場を果たし、売り上げ規模179億円を超えており、規模感の大きな環境で、経理という会社の中核業務に携わるやりがいを感じることができます。
ゆくゆくはグループ会社の連結決算業務までお任せすることを期待しておりますので、経理としてキャリアアップをしたい方にもおすすめの環境です。

■当社について:
「ナレルグループ」は、ミッションの実現に欠かせない「働く人のプロ人材への成長」とそれを通じた「日本の社会・企業の成長」の実現を「なれる(ナレル)」という言葉で表現しました。
当グループは、建設業向けアウトソーシング事業を手掛ける企業と、IT業界向けアウトソーシング事業を手掛ける企業を子会社に持つ持株会社です。
グループの中核会社は、設立以来16年連続増収となり、2023年10月には連結ベースで179億、社員数は3,138名まで成長し、建設業向け人材サービス業界でも有数の規模を誇る会社です。
そのグループ会社では、ゼネコン等の建設会社に施工管理技術者、CAD技術者等の人材派遣を行っており、ITベンチャー企業では、SIer等の開発案件・インフラ管理業務に対する人材派遣やSES(システムエンジニアリングサービス)契約による受託を行っております

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・月次決算業務経験

■歓迎条件
・年次決算業務経験
・簿記資格

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

【変更の範囲:なし】

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は最大6か月となります(正式な試用期間は内定通知書にて提示)。試用期間中も待遇に変化はありません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):271,700円~436,400円
固定残業手当/月:83,300円~133,600円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
355,000円~570,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給1回(毎年12月)
賞与2回(毎年7月・12月)
※個人のスキルに応じて変動する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給※会社規定に基づく
家族手当:配偶者1万、子1人1万(22歳まで)
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度

<その他補足>
■各種手当(現場、皆勤、資格など)
■報奨金制度
■結婚祝・出産祝金(当社規定あり)・慶弔見舞金
■ベネフィットワン会員(アミューズメント施設等の割引制度)※対象施設…全国25,000施設の宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、フィットネスクラブ、リラクゼーション 等
■マッチング制度:希望と適正検査等を参考に配属先を決定
■e-ランニング:50種類以上の資格取得サポート制度
■資格取得・合格お祝い金支援制度
■個別資格勉強会
■総合レクリエーション

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年経過時10日付与)、慶弔休暇(就業規則による)

会社概要

事業概要

■事業内容:
ナレルグループを中心とした当グループでは、建設業及びIT向けアウトソーシング事業を中心に事業を展開しております。
建設業向けアウトソーシング事業では、ゼネコン等の建設会社に施工管理技術者・CAD技術者等の人材派遣を行っており、IT業界向けアウトソーシング事業ではSIre等の開発案件・インフラ管理業務に対する人材派遣や、SES(システムエンジニアリングサービス)契約による委託を行っております。

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3F

設立
2019年5月
従業員数
2,400名
上場市場名
グロース市場
資本金
50百万円
売上高

11,000百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011373229

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