掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/20(日)

トリオシステムプランズ株式会社

【大阪/在宅勤務相談可】salesforceエンジニア◇大手ベンダーのコアパートナー/年休123日

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪/在宅勤務相談可】salesforceエンジニア◇大手ベンダーのコアパートナー/年休123日

【大手ベンダーのコアパートナーという安定した基盤を持つ当社にてスキルアップを目指しませんか?/成長著しいsalesforce分野/働きやすい環境】

■当社について:
・「人に優しいシステム作り」を掲げ、40年以上にわたり、日本各地でICTサービスに携わってきました。当社の主力ビジネス領域であり成長著しいクラウドサービス分野にてさらなる事業拡大をするための増員採用になります。
※salesforceの知見を活かしながら共に活動できる方々や、この分野に新たに関わりたい方々を広く求めております。

■salesforce事業について:
・salesforceは、日本の各種産業分野に広く浸透しているクラウドサービスです。
・当社では首都圏での活動を軸としながら、近年、西日本や東北、ベトナムまでその活動領域を拡大しています。

■業務内容:
・Salesforceビジネスにおけるプロジェクト牽引者(製品コンサル、PM、リーダー)
・プロジェクトマネジメント経験がありSalesforceビジネスへの転換希望者
・開発経験がありsalesforceビジネスに転換したい方。当社独自の転換教育を受講して頂き、salesforce技術者を目指していただきます。

■入社後の流れ:
・クラウドサービス分野未経験者の方も、製品・業務知識をOJTにて習得していただくため安心してご入社頂けます。

■ポジションの特徴:
・当社では、首都圏での活動を軸としながら、大阪・名古屋・仙台・ベトナム(オフショア拠点)とリモートで連携してプロジェクトを推進しています。
・製品コンサルタントとして上流から活躍したい方、もしくは、 IT技術者の経験を活かしながらsalesforce技術者を目指したい方にお勧めです。
・オフショア・ニアショアにも力をいれているため海外・地方での活動を目指す方もぜひご検討いただければと思います。

■働く環境:
◎年間休日123日(土日祝休み)
◎フレックスタイム制

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Salesforceでのシステム構築のご経験をお持ちの方
※目安2年程度

■歓迎条件
・Salesforceの資格保有者
・外部設計、内部設計の経験
・Java等でのWEBシステム開発の経験
・プロジェクトリーダー、サブリーダーの経験
・チーム作業を苦にしない方(コミュニケーション良好な方)

勤務地

<勤務地詳細>
大阪事業所
住所:大阪府大阪市西区立売堀1丁目3-13 第三富士ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

希望確認あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
335万円~580万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):172,000円~194,600円
その他固定手当/月:40,000円~196,400円

<月給>
212,000円~391,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し、給与額を決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(7月,12月,3月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養手当
住宅手当:一部該当者あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社員の方々の能力強化のため、学会参加、海外視察、経営研修など、研鑽できる様々な機会の提供を進めています。また、資格取得奨励金制度や教育補助制度あり。

<その他補足>
・従業員満足度調査
・健康診断・ワクチン接種補助・ストレスチェック
・在宅勤務手当
・コミュニケーション費
・優秀プロジェクト表彰
・慶弔・見舞金支給制度
・時短勤務制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

リフレッシュ休暇、産前産後休暇制度、育児休暇制度、看護介護休暇制度、傷病休職制度

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社では、ICT(情報化通信技術:Information and Communication Technology)に関するあらゆる問題や経営的課題に対し、高い技術力と豊富な経験から知恵とアイデアを駆使して最適な解決策を提示しています。また、クラウド・コンピューティングの構築技術の向上と導入にも積極的に取り組んでいます。
さまざまな業種領域において、数多くの開発実績を蓄積し、多彩な業種業務ノウハウをもとに、企画・要件分析・設計・開発・導入・保守までの一貫したトータルサポートを実施しています。

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄1-23-28 トリオグランディールビル

設立
1979年8月
従業員数
203名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011373253

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