掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/11/1(金)

デジタルミックス株式会社

【名古屋】システムエンジニア~月残業15h・プライム案件100%/転勤・転居無し~

正社員
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】システムエンジニア~月残業15h・プライム案件100%/転勤・転居無し~

~研修充実/将来的に上流工程へのチャレンジ可能/東海の大手メーカー・商社など独占案件多数あり/チーム派遣/月平均残業時間15時間程度/プライム案件100%~
■業務内容:
様々な業界の基幹システムの開発業務をお任せいたします。大手企業のシステム部門から請負案件を客先常駐または自社内開発で対応していただきます。担当フェーズはその方のスキルや経験、成長度に合わせてご担当頂きます。まずは、維持保守・開発・設計等から手掛けて頂き、将来的にはお客様と仕様の検討をするなどの上流工程にも携わって頂けます。
■業務詳細:
エリアは愛知県内(名古屋市)がメインとなり、基本的に転居を伴う(通勤範囲外になる)客先への常駐はございません。就業前にご本人と面談を行ったうえで決定します。プロジェクトは成長に合わせて担当して頂きますが、「こういった経験が積みたい」「この業界の開発に関わりたい」といったご希望を叶えられるよう考慮します。
■教育体制:
外部研修も積極的に利用しており、経験の浅い方でも将来的に上流工程に携われるよう成長していただける環境を用意しております。希望している経験や次にアサインする業務に合わせて言語やスキル・コミュニケーションに関する研修も用意しており、研修は業務時間内に行っていただけます。
また、最近ではWebPerformerやAWS、クラウドなどの新しい技術を利用した業務や研修も行っています。
■特色:
創業当時からお取引のある企業様も多く、継続的な案件のお預かりも多くあります。また、今お取引のある企業様から新たな企業様へのご紹介も多く頂き、引き合いが増えている状況で、人数の問題でお断りしている案件もあります。現在受託案件と客先常駐案件の割合は4対6で常駐案件が多いです。高品質なシステム開発に力を入れており、一度お取引のあった企業様からはほとんど次の機会でもお声がけを頂いています。お客様先へは、基本的に自社の社員で構成した数名~十数名のチームにパートナー企業さんも入ってもらい要件定義から構築導入までを対応します。そのため、成長度合いに合わせてレベルの高い業務にチャレンジできます。ベテランエンジニアのサポートのもとで早期に上流工程の経験を積むことも可能。実際にお客様に直接提案したアイディアが採用され、システムに反映された若手エンジニアも少なくありません。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・開発実務の経験をお持ちの方
(運用・保守メインの方も業務システムの開発に携わったことがある方はご応募ください)
■歓迎条件:
・業務用システムの開発経験者

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:愛知県名古屋市中区錦2-9-29
勤務地最寄駅:地下鉄 東山線・鶴舞線線/伏見駅 10 番出口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
愛知県の顧客先(名古屋・刈谷市・豊田市)
住所:愛知県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

必ず社員の希望・状況等を考慮し話し合いを設けます。
強制的な転勤はありません。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業15時間程度/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
370万円~600万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~350,000円

<月給>
230,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■月給23万円以上、賞与年2回、昇給年1回
■モデル年収:
27歳400万円、35歳570万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子/1人目1万円、2人目8千円、3人目以降3千円
住宅手当:月1万5千円(要件を満たした場合)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:継続雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT教育研修
・資格取得報奨金
・外部研修利用制度
・個別キャリアマップによるキャリア形成


<その他補足>
カフェテリア制度(全国宿泊施設の割引、各種ライフサポートの割引)、親睦会 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、夏季、慶弔、産前産後、育児、介護

会社概要

事業概要

1994年設立、名古屋市中区本社の独立系システムインテグレーター。

■設立背景:
バブル崩壊当時多くのIT企業が倒産していく中で、エンジニアだった現社長が、「メインフレーム等の古い技術のままではなく、新しい技術をいち早く取り入れ、サービス提供出来る会社が必要である」と痛感し、1994年に同社を立ち上げ。当時東海地域において、Javaの技術はどの会社も取り入れていない中で、いち早く習得をし、新技術でシステム提供出来る会社を実現。当時から取引している大手顧客等からのリピートは現在でも多く、技術力と品質に高い定評のある会社として成長し、今日に至ります。

所在地

〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-9-29

設立
1994年9月
従業員数
75名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

836百万円

平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011378902

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