株式会社サイバーエージェント

サーバーサイドエンジニア（共通基盤開発）～横断組織／FINAL FANTASY・呪術廻戦シリーズ等～

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インターネット総合サービスを提供する当社にて、サーバーエンジニア業務をお任せします。
■業務内容：
横断技術組織であるSGEコア技術本部にて、内製共通基盤のサーバーサイド開発を行って頂きます。
・車輪の再発明を防ぐための共通基盤開発
・モバイルゲームにおけるパフォーマンスの最適化
・チートを防ぐためのセキュリティ対策
・AIによる開発効率と品質の向上
・手動で行なっているQAの自動化
他にもミッションを達成するために必要なことを自分たちで考え実行していく組織です。横断チームとして技術でゲーム開発を支えたい方、ぜひご応募をお待ちしております。
■業務の特徴：
・アセット管理用の管理ツール、内製モニタリングダッシュボードの開発、実機検証システムなど様々なシステムが存在するので、多種多様な開発を経験出来ます。
・当社におけるゲーム事業は13社の子会社から構成され、各社がそれぞれ特徴あるプロダクトを開発しています。SGEコア技術本部は、これらを技術で支える横断組織として、プロダクトの開発効率と品質の最適化というミッションのもと活動してます。
■当社魅力：
個人裁量／意志決定スピード／事業成長スピードを意識した「子会社戦略」で計13社の子会社で構成される当社の特徴は主に下記3点です。
・豊富なパイプライン（運用／新規開発タイトル多数）…他社人気IPや自社オリジナルのタイトルを含めパイプラインが豊富です。運用中から新規開発中のサービスまで、挑戦できる環境は多岐に渡ります。
・情報／ノウハウの流動性…各社の垣根を越え、年数10回開催されるナレッジ共有、勉強会や、組織活性イベント等、子会社シナジーを生み出す多様な取組みが多数。（オフィスも同じビル内です）
・適材適所の人材戦略／キャリアステップ…年齢や立場に関わらず、事業環境の変化、個人の成長ビジョンに合わせて、積極的でポジティブな配置転換や新規ミッションの開発、昇格等を実行。同職種のマネジメント層へのステップはもちろん、エンジニア→ディレクター、デザイナー→PMへの転身の事例等、ご希望と組織状況に応じた柔軟キャリア構築を実現しています。
■タイトル事例：
「呪術廻戦 ファントムパレード」
「FINAL FANTASY VII EVER CRISIS」
「バンドリ！ ガールズバンドパーティ！」

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webサービスのシステム設計、開発経験
・gitなどのバージョン管理ツールやCIツールなどを使った開発経験
・ゲーム開発を支える業務へのモチベーション
■歓迎条件：
・Go言語での開発経験
・DB設計経験
・Webフロントの開発経験
・要件に合わせた技術スタックの選定経験
・大規模プロジェクトにおけるテックリード経験
・スマートフォンネイティブアプリに関する知識
・共通基盤の開発経験
・ゲーム開発支援ツール開発経験
・各部署、プロジェクトとの調整力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers
勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：10時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な就業時間です。※平均残業時間：28.4時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
ご経験により契約社員オファーの可能性があり（半年更新、最長2年）※正社員登用実績多数あり

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
住宅手当：社内規定あり（福利厚生欄に詳細記載）
社会保険：■健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度：業績連動型退職金制度

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■スキルアップ制度セミナー、各種勉強会（参加費を会社で負担します）
■社内研修制度（アプリケーション開発言語、インフラ、デザインなどがあります）
■スキルアップに必要な書籍を会社で購入しています。

＜その他補足＞
■家賃補助制度（勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。）
■従業員持株会
■社内カウンセリング制度
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■無料マッサージルーム完備
■エンジニア向け新制度「ENERGY（エナジー）」

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年で5日間／正社員のみ）など