掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/11/22(金)

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【大阪】ITコンサルタント ※自治体・行政向けを強みとするコンサルティング会社

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪】ITコンサルタント ※自治体・行政向けを強みとするコンサルティング会社

<職務概要>
■企画、調達、設計開発、運用というシステムのライフサイクル全般に対して、幅広いコンサルティング
顧客である官公庁・自治体に対して行政施策に基づく業務を分析・定義の上、必要な業務の情報を整理し、既存システムの環境や顧客内部の事情を考慮し、情報システム技術に関する市場の動向や最新の情報技術等を踏まえて利便性と安定性に配慮した情報システムの調達を支援します。

■ITガバナンス構築支援サービス
情報システム利用を組織的に統制するための各施策(推進体制、予算、評価、調達、情報セキュリティ、人材開発等)の推進を総合的に助言・支援します。調達や予算化までの仕組みや体制、庁内の役割分担や手続き等を見直し、全体的な視点で情報化投資コストの適正化と効率化の両立を図ることを目的として、情報システムに関するマネジメント全般に対する支援します。

■CIO補佐官業務
官公庁・独立行政法人のCIO(Chief Infomation Officer)を専門的見地から補佐します。予算および人的資源の配分・執行をはじめとし、全庁の情報システム事業管理(PMO(Program Management Office))における業務・システム最適化の責任者を支援します。

■情報セキュリティ関連支援
情報セキュリティポリシーや実施手順書の策定や改定を助言や支援します。セキュリティ向上のための研修、情報セキュリティ監査も実施します。

<働く魅力>
官公庁や地方自治体などを主要顧客として事業を展開しており、数億から100億円超の規模のIT投資に顧客側から関わるなど日本を支える組織のシステム作りに携わっていただく事が可能です。
2010年から社内会議にリモート会議を導入するなど、時代に先駆けて新しい働き方を模索し、現場に多くの裁量権を与えられ、自由で個人の特性に合わせた働き方が可能です。年齢や経験に関係なく、新しい仕事に挑戦することが可能な社風で、実績に応じて、30歳台で執行役員や取締役に就任できる一方、60歳以降も昇給する制度となっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■応募条件:以下2点をお持ちの方
(1)エンドユーザーへの折衝経験、要件定義、提案書等の作成経験
(2)プロジェクトマネジメント経験
(3)マネージャー職もしくはマネージャーを目指したい業界経験者

■歓迎条件
・自治体向IT案件に携わった経験をお持ちの方

■その他
・チャレンジ精神のある方
・ポジティブな思考を心がけられる方
・顧客との関係構築に自信がある方
・正確なドキュメンテーション能力をお持ちの方
・社内外において丁寧かつきめ細かいコミュニケーションがとれる方

勤務地

<勤務地詳細>
★大阪オフィス
住所:大阪府大阪市淀川区西中島四丁目3番8号 新大阪阪神ビル5階
勤務地最寄駅:御堂筋線線/西中島南方駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
特記事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与面の相違はありません

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制
年収の12分割にて目安算定しています

<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円

<月額>
500,000円~833,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・経験・技能等を考慮の上決定
・昇給:年1回
・個別にインセンティブを設定する場合有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限40,000円
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格手当制度あり

<その他補足>
慶弔見舞金制度、関東IT健康保険組合の各種制度を福利厚生として利用できます。(旅行費用補助・保養所・スポーツジム等施設利用など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季・年末年始、有給休暇など

会社概要

事業概要

■事業概要
国や地方において顕在化する多種多様な社会課題の解決のため、これまでの中央官庁、独立行政法人、地方自治体等に対するコンサルティング事業での豊富な実績を活かし、「IoT」と「国・地方自治体の課題解決」に貢献するコンサルティング事業を行っております。

所在地

〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-24

設立
1990年6月
従業員数
75名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
50歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011380990

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