株式会社オープンハウス

【名古屋】キャリア採用担当 ※週休2日／プライム上場／JRゲートタワー勤務

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≪採用未経験からチャレンジできる希少ポジション／11期連続過去最高の売上高・利益を更新≫
■募集背景：
教育及び人を大切にする当社では、事業好調にも伴いキャリア採用を強化いたします。特に名古屋では2028年に控えるリニアモーターカーの開通や、栄駅をはじめとする名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。また名古屋市内の当グループの売上は業界全体の約4割を占めており、更なる事業拡大を目指し、増員採用を行います。
営業職のみで年間600名以上の採用を予定。業界日本一に向けて『未来の数字』を創る重要なミッションをご担当いただきます。
■具体的な業務内容：
・採用イベント/面接実施（企業説明会・各事業部への接続フォロー）
・中途採用の母集団形成（採用媒体選定・紹介会社様との連携・効果検証）
・入社前後の候補者フォロー（信頼関係の構築）
・入社後研修企画・実行
※全社として教育に力を入れているため業界職種未経験の方でも活躍中。食品メーカー、通信/金融/業界出身者など幅広い分野の営業経験者の方が活躍しています。
※毎月30面接3名の採用をミッションとして取り組んでおります。
■就業環境（プライム上場の厳しい審査を合格しています）
・時短勤務導入など女性活躍を推進
・年4回の評価審査でキャリアアップの機会多数（半年～3年でのマネジメント昇格も可能）
・PCの強制シャットダウンの時間が定まっております。
・連続休暇取得可能です。夏季休暇、冬季休暇それぞれ10日以上付与されます。
■当社の特徴：
【11期連続過去最高の売上高・利益を更新】
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。2023年9月期は売上高 11,484億円の業績。上場来11期連続して過去最高の売上高・利益を更新。営業利益は1,423億円。2024年9月期の売上高は1兆3000億円超えを目指しています。
【圧倒的な成長スピード】
個人の力が最大限評価される環境です。年に4回の評価審査があるため、年に4回キャリアアップのチャンスがあります。昇格スピードも速く、1年～3年でマネジメントラインに上がることも珍しくありません。自身の頑張り次第で全面的にバックアップされる環境が整っています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
≪業界未経験歓迎／職種未経験歓迎≫
未経験から社内育成！興味のある方ご応募お待ちしております！
■必須条件：
なにかしらの営業経験
■歓迎条件：
・人材紹介会社の営業担当者、キャリアアドバイザー等採用に精通している方
・突出した営業実績をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
名古屋オフィス
住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー42階
勤務地最寄駅：JR東海道本線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
5ヶ月
試用期間中、給与など条件の変化はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：社員独身寮（35,000円・50,000円／月）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助

＜その他補足＞
■従業員持株会
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■四半期表彰制度
■住宅支援制度（仲介手数料・礼金ゼロ＋フリーレント1ヶ月付きの賃貸住宅を利用可能）
■産前産後休暇・育児・介護休暇
■結婚・出産祝金
■各種報奨金
■生活習慣病検診・人間ドック・高額療養費（付加給付）
■LDH休暇（生理休暇）
■妊活コンシェル制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

計画的有給付与（5日）,GW休暇（7日間）,夏季休暇（10日間）,年末年始休暇(12日間）,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇
計画的有給5日+特別休暇3日付与＝実質118日の年間休日