旭ファイバーグラス株式会社

【豊橋市／転勤無】設備保全＜電気の知見がある方歓迎＞◆グラスウール（断熱材）国内最大手／借上社宅あり

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◇グラスウール生産で国内最大手／世界最高水準の断熱性能を実現するグラスウール断熱材「アクリアα」を発売し省エネ大賞を受賞するなど高い技術力
◇借上げ社宅や家族手当、退職金制度などの福利厚生が充実／年休115日(土日祝)・夜勤無し／稼働から4年のきれいな工場など、働きやすさ◎

■業務内容：
保全、メンテナンスを通して製造工程を側面から支えていただく業務となります。
・グラスウールの製造に使用される「溶解設備」のメンテナンス
・原料調合設備や公害処理設備のオペレーション、メンテナンス
・生産ラインに付帯する機械・設備のメンテナンス

■業務の特徴：
入社後は約3か月程の研修を行い、その間は先輩社員とペアになって、一連の仕事の流れを覚えていただきます。
着実に仕事をこなしながら全体の流れを掴み、徐々に経験・知識を習得できますので、経験や資格がなくても安心して仕事に取り組んでいただけます。
【※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

■魅力点：
◎借上げ社宅制度や食事補助（月7000円支給）やその他各種手当などの福利厚生が充実しています。
◎工場は2019年に稼働したばかりで設備も整っており、きれいで快適に働ける環境となっています。

■製品について ～アクリアαシリーズ～
省エネ大賞を受賞。有害な化学物質であるホルムアルデヒドを使用しない、高断熱・高気密住宅づくりをサポートするグラスウール製品です。
※グラスウールは住宅、ビル建築、設備機器をはじめ、自動車向けなど多岐に渡り、幅広い用途で快適な環境の創造や省エネルギーに貢献しています。

■旭ファイバーグラス社について：
当社は1956年に日本初のガラス繊維専門メーカーとして創業し2016年11月をもって60周年を迎えました。現在では省エネルギー性の高い住空間を実現し、さらに地球環境の保全に貢献するグラスウール断熱材から、自動車・電子・電機などの分野で使われる最先端の素材まで幅広く手がけています。

変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
工場での製造職に携わったご経験のある方
※設備のメンテナンス経験者は歓迎します。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
中部工場
住所：愛知県豊橋市明海町4-31
勤務地最寄駅：豊橋鉄道渥美線線／老津駅駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
※通勤は原則自家用車となります。

＜転勤＞
無
転勤はありません

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～20h以内

契約社員

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＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
3ヶ月間は契約社員、契約期間満了後正社員として雇用

＜試用期間＞
6ヶ月
3ヶ月間は契約社員、契約期間満了後正社員として雇用。※正社員登用率100%
正社員雇用後、3ヶ月の試用期間有り。
契約社員期間・試用期間共に待遇面の変動はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：配偶者15,000円、18歳未満子5,300円/人
家族手当：会社規定により支給
寮社宅：借り上げ社宅（寮）制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社規定に準ずる

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、資格取得制度あり。


＜その他補足＞
■手当
家族手当・祝日出勤手当あり

■福利厚生
食費補助（月7000円支給）・交通費補助・借り上げ寮・社宅・カフェテリアプラン　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

土日祝休み（不定期で土曜出勤あり）、育児休暇（過去取得実績あり）、有給休暇（勤務日数や初年度の入社時期によって変動）