株式会社いい生活

社内SE（プロセス改善／API連携）◆不動産業界向けVertical SaaSサービス／在宅可

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【不動産市場にテクノロジーを！Technology×不動産企業／不動産業界のDXに貢献／自社開発】
■ポジション概要：
市場規模約60兆円とされる巨大な不動産市場において、「情報テクノロジー×不動産」という新しい市場領域を創出し、システム・アプリケーションを自社で企画・開発・マーケティングし、サブスクリプション型のクラウド・SaaSとして提供している当社。
今回はバックオフィス側の社内システム部門のメンバーを募集します。

■お任せしたいこと：
・業務プロセス全体を見てデザインし、サービス間を連携させるとともに、関係者を巻き込んで全体最適を推進
・必要に応じてサービス自体を見直して刷新を進める

■魅力：
◎業界でも有数のテクノロジー会社にて、バックオフィス側においても最新のデバイス・SaaSを使用し、それらを駆使して、企業内の業務プロセス全体の改善に携わることができます。
◎会社全体のシステムを改善することで、不動産業界のDXにも貢献できます。

■現状：
当社は、持続的に成長・拡大を続けており、その環境の変化に対応するため、ほとんどの社内システムに最新のSaaSを導入してきました。（Google WorkSpace、Microsoft 365、Slack、DocBase、Zuoraなど）
それらの導入の結果、物理的なデバイスの管理はPC・スマートフォン等に最小化でき、反対にシステム開発や運用、ハードウェアやOS・アプリケーション保守からは解放されてきました。
また、ユーザー部門主導にて最適なサービスを導入できるようになり、情報システム部門はユーザー認証やセキュリティをサポートするとともに、業務プロセス全体のデザインと最適化に注力できるようになりました。

■課題：
SaaS活用による効果は得ているものの、業務ごとの個別最適を優先して全体最適を果たせていないなど、会社全体の業務プロセスとしてはまだ課題が残っています。（はサービス間の連携が十分ではなく重複登録や加工が必要な箇所が多い等）サービス間の連携を強化するとともに、業務プロセス全体のデザインが求められています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・情報システム部/コーポレートIT組織などの社内SEの経験
・SaaS、クラウドサービスのAPIを使用したプログラム開発の経験
・ITを活用した業務プロセスの改善への興味
■歓迎条件：
・システム導入や業務プロセスの変更についての企画を立案し、複数部門を横断して推進した経験
・BPRを作成して業務フローを設計した経験
・業務システムについてのシステム開発や、ネットワーク・セキュリティシステムに関する企画・導入経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／広尾駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■毎週水曜日ノー残業デー

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出勤日数に応じて実費支給（非課税限度額まで）
家族手当：育児支援手当（福利厚生その他欄参照）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：転勤社宅制度あり（転勤時家賃補助）
社会保険：■社会保険完備
■健康保険：関東ITソフトウェア加入

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得奨励制度（受検料全額と書籍代の一部を会社が補助）
■宅地建物取引士資格取得手当：月10,000円

＜その他補足＞
■在宅勤務手当：月額5,000円支給
■確定拠出型年金制度（選択制）
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■転勤社宅制度（転勤時家賃補助有り）
■慶弔見舞金制度、従業員持株会奨励金、育児支援手当
■産前産後休暇・育児休業短時間勤務制度（育児、介護）
■インフルエンザ予防接種（無償）
■マッサージルームあり（業務時間内の利用可能）
■社内ウォーターサーバー完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合提携施設利用可能
■リロクラブ「福利厚生倶楽部」提携施設・サービス利用可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇、特別（慶弔）休暇、年次有給休暇、有給看護休暇（年間6日取得可能）