株式会社コベルコ科研

【神戸・西区】半導体検査装置の法人営業 ※コベルコG／年休119日／フレックス・在宅可能／業績好調◎

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【KOBELCOグループ／年休119日・フレックス・在宅勤務導入で働き方◎／飛込み・テレアポ一切なし、顧客と深く関わることができます！】

■業務詳細：神戸製鋼グループにて試験・分析・解析・測定といった領域を担う当社にて、半導体検査装置の提案営業を行っていただきます。
＜具体的には＞
・装置の仕様調整、取決め、納期調整などのヒアリング・交渉業務
・見積書の作成や技術部門との社内調整業務
・顧客からの新規ニーズのキャッチとそれに伴う技術部門への連携

■営業スタイル：既存顧客への深耕営業がメインとなります。ほとんどの国内半導体メーカーは既に当社製品をお使い頂いている顧客となりますので、新規営業は滅多にありません。既存顧客との長期的な関係構築力が、同ポジションでは重要となります。

■出張頻度：月に2～3回宿泊を伴う出張があります。担当顧客によって出張エリアも決定します。

■働き方：週二回の在宅勤務、フレックス制度も導入しており非常に柔軟に働くことができます。年間休日119日、残業時間も20時間程度ですので、プライベートも充実できます。

■取り扱い品について：顧客仕様に合わせた受注生産が中心であり、特命案件も多数あります。同社では、半導体の微細化・高性能化に向けて、より高品質なシリコンウェーハが必要とされる中、サブナノメートル級の超高精度な形状計測装置をはじめ、種々の検査装置を開発しております。
※製品例：シリコンウエハ用の平坦度測定、ライフタイム測定、非破壊検査装置など。

■採用背景：世界的な半導体市場の拡大に伴い、当社LEO事業本部が開発、製造、販売している半導体検査装置の需要も急激に増加しております。顧客担当窓口として関係性構築力・部門と協働に長けた営業人員を募集しております

■同社について：
◎概要：東証プライム上場KOBELCOグループの、全理工系分野のプロフェッショナルが集う「総合試験研究会社」です。エネルギー・エンジニアリング、エレクトロニクス、自動車や航空機等の輸送機、化学等あらゆる業界の顧客のご要望に応えるべく、材料や機械、物理、化学系など様々な分野の専門家が在籍する「高度専門技術集団」です

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
必須条件：機械製品に関する営業ないし技術の経験、TOEIC(R)テスト 600点以上
歓迎条件：・製品の知識については入社後の研修で取得して頂きますので知識がなくとも心配ありません。
・製品メーカーもしくは商社として業務のご経験ある方、特に輸出業務の経験のある方は大歓迎です。
・世界中の大手シリコンウエーハメーカーを顧客としています。ご希望や適性に応じて国内外の顧客に対応頂きます。
・輸出業務の多くは商社を介して行っています。英文・中文の読み書きがでれば、話す方は徐々に慣れていって頂ければ結構です。

＜勤務地詳細＞
LEO事業本部（5号館2F）
住所：兵庫県神戸市西区高塚台1丁目5番5号 （株）神戸製鋼所神戸総合技術研究所内
勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄線／西神中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
自家用車での通勤可能

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：借上げ制度あり（詳細は「福利厚生その他」欄に記載）
社会保険：■　健康保険/神戸製鋼所健康保険組合に加入

退職金制度：同社社内規定に準する

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
【専門技術研修】技術者のスキル向上のために当社の高度技術者が担当する専門技術研修。（2020年実績：100講座以上）
【一般教育研修】社会人としての総合力を養う階層別研修や課題別研修など



＜その他補足＞
■寮・社宅制度：入居者対象条件を満たす場合、独身社員は35歳まで｢寮制度｣利用可（一定の条件内で希望の物件を見つけ、会社が借り上げ）。通常、1.5万円／月～2万円／月位の個人負担で済むよう設計しており、また結婚後は10年間｢社宅制度｣も利用可。(世帯主の場合)
■その他：給食制度、財形貯蓄制度、選択制確定拠出年金制度、教育融資制度、各種団体保険、育児休業、介護休業制度、育児休業からの早期復帰支援補助金制度、キャリア継続休暇制度、再雇用エントリー制度など

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数119日

・有給休暇年間20日(半日休暇取得可)　付与日数は入社時期により異なります
・夏季、年末年始、福祉、リフレッシュ、慶弔休暇
・会社休日は土／祝のうち10日ほど出勤日あり（ただし年休取得奨励日）