株式会社新規開拓

【名古屋市中区/転勤なし】コンサルティング営業＜未経験者歓迎＞社員の教育支援会社/年間休日120日

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～研修制度◎/残業月20時間程度/第二新卒歓迎/様々なバックグラウンドの方が活躍中～

◎教育に情熱を持った方が多く、人として多くの学びがある環境です！
◎チームワークが高く、社員一人ひとりの成長を支援する社風！
◎累計3000社以上の企業に導入実績！

■採用背景
コンプライアンスの重要度の高まりとともに需要の拡大が見込まれる当社において、企業の成長を支えるために、高い専門性を持つ新たな講師陣を増員し、研修・セミナーの需要に応えるための体制強化を図るため、営業職にチャレンジしたい、ともに成長したい方からの応募をお待ちしております。

■概要
テレアポや訪問営業など、新規開拓から既存顧客への提案まで幅広く行います。法人のお客様に対し、自社で開発した人材育成プログラム・社員研修等の提案営業をご担当頂きます

■仕事内容
・お客様へのアプローチ
・課題のヒアリング、資料作成
・契約、研修の実施：契約から研修実施まで約３ヶ月あるので、その間に講師のアサインや資料準備などを行います
※将来的には、研修の講師となっていただきます。基本的なシナリオやレジュメもあり、１人前になるまで研修を行いますので未経験の方でも安心です

■組織構成
営業10名、公開セミナー担当3名、法人営業7名（男性5名、女性2名）

■働き方
自分でスケジュールを組み、朝はテレアポや面談をし、午後は資料作りをするなど、その日の予定を自分で決めて取り組みます

■仕事の魅力
（1）未経験から営業としてのスキルを身に付けることができます。
（2）人事責任者や社長などの経営層との接点が多くあるので、組織課題を解決するための提案が可能です。
（3）営業をするだけではなくて、研修講師として登壇をしてもらいます。「教える楽しさ」を実感し、営業にとどまらず今後の人生の様々な場面に活かしていただくことが可能なスキルの取得ができます

■研修体制
入社後は３週間の研修でビジネスマナーや商品知識を学びます。その後は先輩によるＯＪＴ研修で現場の営業を学びます。上司や先輩がしっかりついてフォローしていきます

■質の高いカリキュラムが武器
当社の研修カリキュラムは、研修受講完了後すぐに違いが分かると言われています。カリキュラムによってはリピート率が９割を超えています

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜＜　職種未経験＆業種未経験の方歓迎　＞＞
～人柄重視の面接～
★こんな方におすすめ★
・自信が成長できる！営業スキルが身につく環境で働きたい方
・営業にチャレンジしたいが、研修制度が整っている会社で働きたい方
・職場の人間関係が良く、質問がしやすい環境で働きたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄1-2-7 名古屋東宝ビル2F
勤務地最寄駅：地下鉄東山、鶴舞線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
地下鉄東山線・鶴舞線：伏見駅7番出口から徒歩5分
マイカー通勤不可

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当社では入社後3カ月を「試用期間」でなく、「教育期間」と位置づけています。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：家賃（共益費含）×30％（上限40,000円）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
3週間の研修を受け、ビジネスマナーや商品知識を学びます。その後、先輩同行によるOJTで現場での営業力を学び、高めていきます。

＜その他補足＞
■401k（確定拠出年金がある場合）：掛け金の拠出者は加入者本人になります。
■社員旅行：年1回 ※業績による
■懇親会　ほか

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜日，日曜日，祝日
※６月をのぞく最終土曜日のみ出勤日（休日出勤）
※セミナーなどで休日出勤する場合は振替休日の取得可能