株式会社Ｋａｉｅｎ

発達障害の方の支援事業の管理者(子供向け) ～障がい者就労支援サポート／障がい者福祉の拡充に貢献～

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同社では発達障害のある方が強みを活かして働くことで企業や社会に貢献していくことを目指しています。
今回募集するポジションは「児童発達支援管理責任者」。
発達障害のある小中高生の“はたらく力”を養うための「学習支援＋職業体験」を提供しているTEENSのサービスの質を管理・監督していただきます。

※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
日常業務として行って頂く内容は下記の通りです。
・利用者との契約手続き、行政とのやり取り（個別支援計画作成、受給者証発行の進捗確認）、入退所の手続き
・学習支援、保護者面談

■やりがい：
・小中高と幅広い年代の子どもたちに長期に渡って関わり、成長を感じることができることがこの仕事の一番の魅力です。学校の勉強だけではなく、「生きる力」という観点でお子さんに必要なことを見つけながら支援できます。
・既存の概念にとらわれない一歩踏み込んだ提案ができる環境です。自らのアイデアを形にしていく仕事の面白さを体感できます。

■就業環境について：
・残業月5時間程度と非常に安定しております。会社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。
・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。その為、ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。また、業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・社会福祉士（実務経験5年以上）など放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者の要件に達している方
※経験4年以上の方もご相談ください。

＜年齢制限＞
70歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細1＞
ティーンズ御茶ノ水
住所：東京都千代田区神田駿河台3-5-1 三五ビル1階
勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
ティーンズ横浜
住所：神奈川県横浜市神奈川区反町4-27-16・3 HEARTSビル3階
勤務地最寄駅：JR線／東神奈川駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
ティーンズ北浦和
住所：埼玉県さいたま市浦和区北浦和4丁目3-18 北浦和4丁目ビル4階
勤務地最寄駅：JR京浜東北線線／北浦和駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
その他都内・神奈川県・埼玉県・千葉県に拠点有

＜転勤＞
有
※就業場所の【変更の範囲：会社の定める事業所】
※異動・配属は引っ越しを前提としない範囲であり得えます

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
9:30～18:30
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
土日のみ9～18時勤務です。残業は推奨しませんので、ほとんどありません（月5時間程度）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定あり
家族手当：社内規定あり
住宅手当：社内規定あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
70歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・保育士資格取得制度有。入社時に児童指導員資格のみで、児童福祉関連の国家資格（保育士・公認心理士等）の無い方に向けて資格取得支援を行っています。該当者の大半が資格取得を目指しています。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日勤務が月約2回程度あり（振替休日あり）
※夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇有り
※年5日間祝日稼働日（営業日）あり
※有給休暇は入社3ヶ月後経過時点で10日付与