株式会社NTTデータ・ビズインテグラル
【在宅可】会計アプリケーションエンジニア(リーダー)◇自社開発/NTTデータG/1600社導入
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【WLバランス◎/週3リモート/平均残業20.5h/自社製品ERP「Biz∫」/1600社以上に導入実績あり/取引先企業は年商500億円以上メイン】
■業務内容:リーダーとして、下記の業務に関して幅広くご担当いただきます。
・業務要件定義、設計、製造、試験、製品出荷
・コード管理(ライブラリ)
・チームマネジメント(進捗、課題、品質)
・各種マニュアル類作成
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属組織
・「Biz∫」シリーズの会計アプリケーション"Biz∫会計"の開発に従事するチーム
・10名:MGR1-2名(40代)、リーダー1-2名程(30代)、メンバー(20代多数)
■開発環境
【開発】
利用言語:Java、JavaScript、React
フレームワーク:seaser2、Spring
データベース:Oracle、PostgreSQL
【管理】
バージョン管理システム: Subversion、GitHub
CI,テスト:Jenkins
■キャリアパス
1年目:製品開発のプロジェクトのリーダーとしてメンバーの取りまとめや、プロジェクトの進行管理や品質管理業務を行っていただきます。
2年目以降:上記に加え、パッケージ企画・開発プロジェクトリーダーとして、製品企画から携わっていただきます。
■同社の魅力
「ワークライフバランス◎」
・週3在宅勤務
・時差出社可
・有給休暇20日付与
┗有給取得率約80%
・夏季&冬季休暇あり
・平均残業20.5時間
「充実した福利厚生」
NTTデータグループと同様の福利厚生を受けることが可能です。
教育制度や資格取得体制等、中途社員が働きやすい環境を整えています。
「多数の大手企業との取引実績」
国内トップレベルの評価を獲得しており、導入社数は1,300社、年商500億円以上の大手企業との取引がメインです。
導入実績:昭和シェル石油様、竹中工務店様、WOWOW様 等
「開発者の意見を積極的に反映し、裁量を持てる環境」
同社では、1社1社に合わせたカスタマイズをしながらも、汎用性の高いシステムを自身で考え、提案し、機能に反映していける環境です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webアプリケーション開発において、Javaを用いたプログラミングのご経験がある方(経験年数不問)
・会計システムに関する開発実務経験(経験年数不問)
※PM・PLのご経験がある方大歓迎
■歓迎条件:
・BtoBスクラッチや基幹系システム開発経験
・ERPの製品/アドオン開発・導入経験
・フロントサイドの開発経験(React、Node.Js)
勤務地
本社
住所:東京都港区六本木3-5-27 六本木山田ビル 2F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
出社とリモートワークのハイブリット型勤務(全社員に週2回程度の出社をお願いしています。)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
7:00~10:30の間での時間差出勤/在宅勤務推奨/残業平均20.5時間(月)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
4ヶ月
補足事項なし
給与
720万円~975万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):385,000円~550,000円
<月給>
385,000円~550,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:居住地や配偶者の有無で、支給額に変動あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:企業年金有り
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり※2022年3月現在
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
研修費補助(1人あたり年10万円)/書籍購入補助/資格取得補助
当社ではマネジメント職以外にも興味のある技術分野を追及するスペシャリスト職を目指すキャリアコースを用意しています。
<その他補足>
■社会保険完備
■諸手当(会社規程による)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■NTTデータグループ合同研修
■OJT研修
■外部研修(会社で用意しているもの以外の個人的に受けたい研修も可)
■自社独自の選択型福利厚生制度(住宅ローン補助、ベネフィットワン利用、人間ドック等)
■育児短時間勤務制度/パパママ育休プラス(利用実績あり)
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度(DC)
■企業年金制度
■副業可(社内規程による)
■テレワーク補助手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、介護休暇、創立記念日
※その他、休暇制度多数
※出産育児休暇実績あり
会社概要
- 事業概要
NTTデータグループオリジナルのERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」の企画開発から販売、運用保守、コンサルティングまでを行うパッケージメーカーです。
- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-5-27 六本木山田ビル 2F- 設立
- 2009年5月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 450百万円
- 平均年齢
- 36歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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