掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

株式会社池下設計

【大阪/管理職候補】意匠設計■面接1回■完全週休二日制■年休120日■官公庁からの元請事業9割

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪/管理職候補】意匠設計■面接1回■完全週休二日制■年休120日■官公庁からの元請事業9割

【官公庁から元請事業9割/働きやすい就業環境/転勤無・完全週休2日制・産育休取得率&復職率100&/時短勤務とリモート勤務の実績多数】

■業務内容
・建築設計部にて元請の意匠設計業務・監理業務をご担当いただきます。メイン業務は意匠設計であり、設計監理はご自身で設計された現場に週に1回程度、定例的な監理を行っていただくため、現場に常駐することはございません。
・将来的に支社の事務所長を目指して、経験を磨き、成長して下さる方を募集中です。
※同ポジションは派遣対象技術者としての採用ではなく、元請事業での意匠設計(監理)の募集です。
※建築意匠設計から生産設計(施工図)、施工管理に至るまで対応しており。官公庁案件では入札参加資格が1番高いAランクのため大規模な案件を受注することが可能です。また官公庁に近しい東京メトロや理化学研究所との信頼関係も厚く、官公庁との安定した取引が実現しています。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■就業環境:
・配属予定の組織構成は8名(男性6名、女性2名)となっております
・土日祝はお休みで、土日に監理業務が発生することもございません。
・年間で5~10名が産休・育休を取得しております。取得率・復職率も100%で、お子さんが小学生に上がるまでの時短勤務も可能です。
 ※男性も、お子さんの送り迎え等の理由があれば時間をずらした出勤などが可能です。
・リモート環境も整備しており、週1回程リモート勤務が可能でございます。

■設計実績一例:
≪東京メトロ 東西線 浦安駅≫ 敷地は市街地の中心に位置し、多くの人に利用されています。もともと海と関係が深い地域のため、地域性を踏まえ「波」をモチーフとし周辺環境との調和を目指して設計。平成25年度鉄道建築協会賞(作品部門)「入選」に入賞を致しました。


■当社の魅力
・50年近い会社の歴史と実績から、官民ともに安定した取引があり、事業基盤が安定
・就業環境の改善への仕組み、制度が多数あり、完全週休二日制、残業削減(平均30H)、女性であれば産休・育休・時短勤務、リモート勤務も可能
・転居を伴う勤務地変更希望はほぼ100%叶えるように考慮
・資格支援制度も充実


変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:いずれも必須
・一級建築士の資格をお持ちの方
・意匠設計の実務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
大阪府/建築設計部 大阪事務所
住所:大阪府大阪市西区西本町1-3-15 大阪建大ビル4階
勤務地最寄駅:大阪メトロ線/本町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める範囲】

<転勤>

【就業場所変更の範囲:会社都合はなし】
※転居を伴う勤務地変更希望はほぼ100%叶えるよう考慮しております。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間より正社員となります

給与

<予定年収>
550万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):295,000円~345,000円
その他固定手当/月:13,000円

<月給>
308,000円~358,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※基準内給与の2~3.5ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(50,000円まで)
家族手当:13,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:入社3年以上適用/再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格奨励一時金

<その他補足>
その他保険(上乗せ労災・総合福祉団体定期保険)
業務用スマートフォン・タブレット端末無償貸与
確定拠出年金(DC)ライフプラン制度
財形貯蓄・社員融資・資格取得特待制度
在宅勤務補助・オンライン懇親会費用補助・インフル予防接種補助
出産育児(産前産後休暇、育児休業他)
介護(介護休業・休暇他)
自己都合等による転勤制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇18日~28日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇・年末年始休暇(年休取得促進期間有)、特別休暇(慶弔・建築士資格定期講習)、有給休暇(時間・半日単位の取得可)、産前産後休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
建築設計・監理業務(意匠・構造・設備)、生産設計業務(建築施工図・仮設計画図・設備施工図)、施工管理業務(建築工事・設備工事)、製作図作成業務、CAD図面作成・データ管理、耐震診断・設計、建築CADセルフラーニングシステムの開発及びそれを駆使した教育・販売
※主として建築技術者の派遣事業を行っています。

所在地

〒164-0012
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー11F

設立
1981年5月
従業員数
748名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
34.1歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011389095

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