TOPPANエッジ株式会社

【新橋】海外事業戦略◆海外拠点のガバナンス管理や調整業務／アジア中心◆年休127日／リモート相談可

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【業界経験不問/グローバル部門の販売スタッフ/ＴＯＰＰＡＮホールディングス傘下/年間休日127日/就業環境◎】

■業務内容：
◎海外ビジネスの戦略立案と実行（海外ファミリー会社との連携）をお任せします。
・海外ファミリー会社のガバナンス管理（管理マニュアルあり）
・社内経営層への報告連携業務、社内部署との調整業務
＜英語を使用する範囲＞
・海外ファミリー会社とのメールでのコミュニケーション（週1回程度）
・海外ファミリー会社メンバーとWEBまたは対面での定例会議（月1回程度）
・海外出張（年1回程度）
◇海外拠点：香港、上海、タイ、インドネシア
◇事業内容：データプリントサービス、ビジネスフォーム、BPO、カード製造・発行、システム開発、サプライ・機器販売
【変更の範囲：業務の定める範囲】

■募集背景：
海外売上比率拡大に伴い、戦略立案や海外ファミリー会社とのコミュニケーション強化を図るため、人員を増加します。

■業務の魅力：
・現地スタッフとコミュニケーションを取り新たなビジネス立上げの貴重な経験も出来ます。
・グローバルビジネスは当社事業の1つの柱であり、企業成長の一躍を担うことができます。
・当初は東京勤務ですが、将来的に海外勤務になる可能性もあります。

■当社の特徴：
当社グローバルビジネスは約50年以上の歴史があります。東南アジアを中心にデータプリントサービス、BPO、カード製造を中心に企業向けのビジネスソリューション事業を展開しております。既存事業の成長並びに、デジタルソリューション等を含む新たな事業の構築を目指して取り組んでおります。


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
◎業界未経験歓迎◎
■必須条件：
・経営企画、事業戦略、営業販売戦略部門のいずれかの経験をお持ちの方（業界不問）
・英語でコミュニケーションを取ることに抵抗のない方（現状英語が出来なくても、入社後に英語力を上達させる意欲がある方）

■歓迎条件：
・簡単な財務諸表などの開示書類が読める方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-7-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：選択型確定拠出年金制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、階層別研修、部門別研修、ビジネス英語研修、管理職研修、各種通信教育、OJTなど

＜その他補足＞
・都市手当、外勤手当、役職手当、公的資格手当、ジョブチャレンジ手当、他
・各種社会保険完備、福祉会、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、GLTD保険、厚生施設（独身寮／保養所／診療所）など
・教育研修、資格取得支援、自己啓発支援、キャリアコンサルティング制度
・産休育休制度／時短勤務制度（取得実績あり）、介護休業制度
・部活活動（野球、サッカー、スキー、吹奏楽団など）ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始、メーデー、創立記念日、夏季休日、年次有給休暇