ファンネルアド株式会社
【東京】SEOライター ◆美容医療メイン/急成長中のWebマーケベンチャー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<新規事業に情熱を注げるオフラインマーケター/広告予算数千万円以上/組織の拡大フェーズ/創立6年で売上100億円達成・ファンネルグループ>
■概要:
SEOライターとして、美容医療を中心とした当社事業のサービスサイトやオウンドメディアの記事作成業務をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・KWをベースにしたSEOコンテンツのリサーチ~ライティング
・順位向上やCVR改善等を目的とした既存記事のリライト
検索エンジン経由の集客を最大化するため、自社のサービスサイトやオウンドメディアに掲載する記事のライティング業務及び外部ライターのディレクション業務を一任したいと考えています。
SEOプランニングやキーワード設計などの上流のマーケティング業務や、リーダーとして内製のライターチーム構築といったより裁量の大きなポジションへのキャリアアップも可能です。
■入社後の流れ:
入社3ヶ月は2名体制でOJTにてサポートしますので、ご安心ください。
■魅力・得られるキャリア:
・ニーズの高い医療系ジャンルのライティングを担当でき、SEOライターとしての市場価値を高めることができます
・単純に記事の執筆を行うだけでなく検索順位や流入数からその先の売上まで数値を追いながら施策に取り組めるため、ビジネスの全体像を俯瞰する視点/スキルが身につきます
・ライターとしての専門性を高める、マーケティングノウハウを身につける、ライターチームのマネジメントを行うなど、多様なキャリアパスを選択可能です
■組織構成:
マーケティング本部 デジタルマーケティング部 SEO課:3名体制
■今後の組織について:
事業拡大をしていく中で、SEO課が顧客満足度の向上におけるオーナーシップを持っている状態にしていきたいと考えています。
※今後組織の拡大フェーズに入るので初期メンバーとして貢献いただきたいと考えています。
■当社で働くメリット:
・事業開発会社だからこそ、プロダクトの開発から運用までワンストップ
・フラットで風通しのいいボトムアップカルチャー
・成長フェーズだからこその裁量権を持ったダイナミックな挑戦ができる
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SEOライティングの経験
■歓迎条件:
・具体的な実績がある(設定した目標に対し、何をして達成したか、を数字ベースで話せる)
・リサーチの手段として、「上位競合をリサーチする」以外の仮説を多く持っている
・E-E-A-T対策を実施し、成果に繋げた経験がある
・ライティングチームのマネジメント経験がある
※実績やPFの提出必須
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング5F(総合受付)・6F・7F
勤務地最寄駅:JR・銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務時間選択制:上記または10:00~19:00(所定労働8時間/休憩60分)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
405万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):222,680円~356,289円
固定残業手当/月:77,320円~123,711円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円~480,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験や能力を考慮し、決定します
■賞与実績:年2回(6月/12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による(上限あり)
住宅手当:家賃手当(社内規定による)
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■セミナー費用補助
■各種勉強会
■日経MJ
■書籍購入手当
<その他補足>
■勤続年数手当
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行
■結婚祝い
■出産祝い
■新人賞
■フリードリンク制度
■食事補助
■MVP制度
■簡易社食制度
■企業型DC
■服装自由
■ハラスメント委員会
■接待交際費
■Perk
■在宅補助(社内規定による)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休暇
■生理休暇
会社概要
- 事業概要
【ファンネルアドについて】
ファンネルアド株式会社はマーケティングを強みとした事業開発会社です。
弊社の強みであるマーケティングを軸に、新規事業を立ち上げており、
特に医療美容・ヘルスケア領域を得意としています。- 所在地
〒101-0052
東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F- 設立
- 2018年01月
- 従業員数
- 823名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
1,200百万円
- 平均年齢
- 27.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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