株式会社システムサポート
〇リーダー候補・業務系SE/上流・マネジメントへの挑戦/リモート可/プライム上場/独立系SIer
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ボトムアップの風通しが良い社風/定着率は94%/中途入社者が多数活躍中/研修・社内勉強会・資格取得支援制度(対象資格500以上)充実~
■職務内容:
金融系に強みをもっている本事業部にて、業務系システムのアプリケーション開発・保守に携わっていただきます。リーダー候補としてマネジメント業務(案件管理・メンバー管理)もお任せします。
【変更の範囲:当社業務全般】
■この仕事の魅力:
◎業務知識をもって調査・分析(要件定義)から幅広く対応を行っており、専門性の高い知識を身に着ける事が可能です。様々な案件・フェーズに関わることができ、ITスキルに加えて業務スキルに強みを持ったエンジニアとして成長できます。
◎また、リーダー候補として案件やメンバーのマネジメント業務もご担当いただきます。マネジメント以外にもスペシャリストやコンサルタントなど、希望に応じてキャリアの選択が可能です。
◎景気や情勢に左右されづらい業界の案件が多い為、安定して案件を獲得しております。
■配属情報:
・募集部門…ビジネスシステムソリューション事業部
・人員構成…約75名
メンバー間のコミュニケーションが活発で、風通しが良く定着率が非常に高いことも特徴です。
■当社の魅力:
《グローバル企業》
2013年にシリコンバレーに関連会社「STS Innovation, Inc.」を設立。当社のグローバル展開を目指しています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。
《ITのスペシャリストを目指せる》
IT技術者として多角的な知見を学べる環境です。 当社には各分野にエキスパートが存在します。
《長期就労可能》
家族を尊重しつつ長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。
《経営者との距離が近い》
当社には、手を挙げた社員が新事業にチャレンジできる「いいね!やってみまっし」(金沢の方言で「やってみましょう」)という制度があります。自分がやりたいことを経営陣に訴え、自ら推進することができます。
変更の範囲:無
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記のご経験をお持ちの方
・オープン系言語でのシステム開発経験
・上流や顧客折衝のご経験/リーダー経験
■歓迎条件:
・保険等の金融系システム開発経験者(即戦力としてご活躍いただけます)
勤務地
東京支社
住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル26F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅直結 / 各線新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
常駐先 東京23区内
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
【変更の範囲:本社および全国の支社、営業所)】
現在は出社・在宅勤務のハイブリッドで業務を行っています。※プロジェクト先による(在宅勤務手当有)
<転勤>
無
※転勤実績なし。基本的に本人の希望を尊重しております。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※案件に応じては、コアタイム無のフレックス制度適用となる場合有り(その他の勤務条件に変更なし)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
・試用期間中の条件変更はありません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
ポジションによっては年俸制の可能性有
<賃金内訳>
月額(基本給):298,800円~416,800円
固定残業手当/月:23,200円~32,360円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
322,000円~449,160円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・ご経験に応じて年収を決定いたします。
■賞与:業績に応じて支給
■年収構成
(基本給×12ヶ月)+賞与(業績に応じて支給)+その他手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給します。
家族手当:配偶者1万円/月、子1万円/月を支給します。
住宅手当:※社内規定有/福利厚生欄をご参照ください。
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出型年金(401k)
<定年>
60歳
再雇用制度により最高65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■教育:即戦力としての採用であるため、基本的にはOJTです。
■資格取得奨励
■外部研修制度(Biz CAMPUS):300以上のセミナーから何度でも自由に受講可
<その他補足>
■在宅勤務、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、U・Iターン支援
■永年勤続表彰制度
■資格取得奨励制度
※受験料プラス5,000円~150,000円の範囲で一時金を支給
※指定資格は一時金プラス毎月5,000円~15,000円程度の資格手当を支給
※受験料や研修の受講料等だけでなく、資格の維持や更新の際も全額支給
■プラチナくるみんプラス認定:育休取得実績140名
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇6日、リフレッシュ休暇3日、ウェルカム休暇3日(入社半年以内に使用可)、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休暇
会社概要
- 事業概要
■概要
同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。
■会社の方向性
同社は1980年設立以来、独立系ならではのオープンな立場を活かしたサービスを多種多様なお客様に提供し、高い評価と信頼を受けてきました。
また、新技術の吸収と普及に対しては積極的に取り組む姿勢があります。- 所在地
〒920-0853
石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F- 設立
- 1980年1月
- 従業員数
- 1,484名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 723百万円
- 売上高
22,029百万円
- 平均年齢
- 34.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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