株式会社シアテック

【千葉】＜未経験歓迎＞工事監理◆住友化学の工場を守るお仕事です◆フルフレックス◆女性活躍中！

---

◎建物や道路、設備などいろんなものを手掛けるため建築の専門スキルが身につきます！国家資格も取得可能！
◎内勤、外勤ともにありますので飽きのこない仕事です♪
◎フルフレックス！自分で仕事のコントロールができる環境です♪

【この仕事を一言で表すと…】
「住友化学の千葉事業所を守るお仕事」です。
住友化学では大規模な工場、プラントで様々な化学製品を作っておりますが、そのためには工場建物や事務所、寮、工場内の道路、橋、緑地、またそれらに付随する空調や電機などの設備まわりなど、ありとあらゆるものを「補修したり・新設したり」維持管理＝工事や修理が欠かせません。
その工事や修理には【計画】【監理】することが必要です。そのお仕事を住友化学から当社が引き受け本ポジションの方が【工事監理担当】として対応頂きます。

＜お仕事詳細＞
設計品質監理・工程管理・安全管理、施工会社管理、補修・改修工事の計画立て、工事手続き、各種工事検査・技術検討、関連部門との打合せなど

【こんなところが魅力！】
★大規模な住友化学千葉工場の一角を任されるため「このエリアは自分の担当！」と思って仕事ができます。担当エリアは車や自転車で回りながら工事会社の工事状況を確認します。

★どんな工事にするか計画したり、工事会社に発注したり、予算をどれくらい使うか決めたりと、自分の考えや意思を発揮できるお仕事です。また専門的な建築基準法などにも詳しくなれます。
＜未経験の方は難しいそうに見えると思いますが、手厚いフォロー体制があり無理な仕事配分もしませんのでご安心ください♪＞

★業務に慣れてきたら自分で1日のスケジュールを計画できます。「この日は〇〇をしよう」「この日は事務中心にしよう」といった形です。

★設計では意匠、構造、設備すべて学べる！
建物のデザイン（意匠設計）から、建物がしっかり成り立つ設計（構造設計）、オフィスの内装やインテリアデザインまで、あらゆる設計に携われます。CADだけでなくBIMといった最新の設計ソフトも学べます。

★「ドアが壊れたんだけど…」と工場の方々が困っていたら駆け付け、どうやって直すかなど考えます。「人の役に立つこと」にやりがいを感じれます。住友化学の社員や協力工事会社など、社外の人とも仲良く仕事ができます！

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・本業務にチャレンジしたい方（業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！）

★この仕事に向いている方★
「事務所に座って仕事ではなく、人とかかわって現場を見て仕事がしたい方」
「内勤外勤ともにあった方が良い方」
「なにか手に職をつけたい方、できれば国家資格も取得したい方」
「将来的に収入を増やしていきたい方」
「建物が好きな方」
「困っている人を助けることにやりがいを覚える方」

★将来的には建築士、施工管理技士など国家資格も取得でき、年収UPも望めます★

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
千葉事業所（住友化学姉崎工場内）
住所：千葉県市原市姉崎海岸5-1
勤務地最寄駅：JR内房線／姉ヶ崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
★通勤で自家用車が使えて楽に通勤ができます！

＜転勤＞
当面なし
本人の希望やキャリア形成のため、将来的に転勤の可能性はありますが、必ずご要望お考えお聞きし相談しながら決定します。無理な異動はありませんのでご安心ください。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■月間想定残業：35時間程度（全社平均）※PCログで時間管理

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
その他、待遇面に変更ありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（距離換算／公共交通期間の往復）
家族手当：社内規定による
住宅手当：住宅手当(社内規定あり）
寮社宅：寮貸与（住居の移動を伴う場合）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、階層別研修（新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修等）、技能向上研修（技術士受験対策研修、職能研修等）
■助成制度を設けて資格取得・通信教育・語学研修等、自己啓発を奨励しています。

＜その他補足＞
■階層別研修（新入社員、中堅社員、管理職等）、技能向上研修（技術士受験対策、職能等）
■資格サポート例：受験費交通費登録料を全額負担、スクール費一部負担等。資格取得奨励金は半期毎支給※23年2月時点
※社員寮、社宅の使用料（月額）
単身者：50,000円までの物件は10,000円、50,000円超の物件は家賃・共益費の20％
複身者：家賃・共益費の30%+上限家賃（地区ごとに設定）超過額
その他規定詳細については必要に応じて選考プロセス内でご説明します

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■年末年始、慶弔休暇、出産休暇、公務休暇、介護休暇　等
■有給休暇：入社初年度は入社月により有給付与日数が異なります
※土曜日工事時…当番制で勤務（1～2ヶ月に1回頻度）。同月内の代休を取得します