ａｕエネルギー＆ライフ株式会社
【東京／在宅勤務可】マーケティング職（パートナー企業連携、ビジネスプラン及びグロース戦略立案・推進）
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務概要：アライアンス先のパートナー企業様と連携し、当社でんきサービスとのシナジーを生み出せる事業の企画開発から、事業成長に向けたグロース戦略の企画立案・推進業務に至るまで一気通貫でマーケティング業務に従事していただきます。
■業務詳細：
・パートナー企業様の事業とでんきサービスのシナジーを活用した事業企画立案および推進
⇒外部パートナー企業先の事業課題を抽出し、仮説する課題設定/立案からビジネスプラン策定までを実行する
・マーケティングリサーチ、データ分析、統計解析の実行またはディレクションの実行
⇒外部パートナー企業先の事業課題や仮説課題設定の為に、リサーチ分析を行い、具体的なディレクションまでを実行する
・外部パートナー企業のアライアンス推進
⇒パートナー企業選定および協業推進を行い、協業しながら販売促進やプロモーションに向けた企画立案やキャンペーン企画を実行する
■商材：ホワイトレーベルでんき、太陽光パネル＆蓄電池（＝サービス名称：じたく発電所サービス）等
ホワイトレーベルでんきとは、自社の「auでんき」をリブランドしてパートナー企業のサービスを冠し、パートナー独自の特典を提供するでんきサービスの事で、当社では、ANAでんき、Vポイントでんき、Pontaでんき、モンストでんき等があります。
■キャリアパス：入社後は、ご自身の経験やスキルを発揮しながら業務を推進していただきたいと考えております。ゆくゆくは組織全体をリードしていただける役割への成長を期待します。当社は2022年4月にKDDI社のエネルギー事業部をスピンオフする形で設立した会社である為、KDDIグループとして安定性やリソースの多様性は享受しつつ、一方で、スタートアップ企業のようなスピード感のある成長を感じることができる環境があります。
■働き方：
・在宅勤務可能 ※頻度：個人の業務設計によってバラバラですが、週1～2日程度が目安となります
・残業平均：月20時間程
・フルフレックスタイム制/所定労働時間7.5h
・退職金（企業型DC）やKDDIグループ共済会など福利厚生も充実
■組織：マーケティング2部（計10名）
・レポートライン：部長（40代前半/男性）
・年齢構成：30代中盤が平均年齢
・男女比：男性7、女性3
・中途比率：約50%
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
（1）事業会社で以下いずれかのご経験がある方
⇒ コンサルティング、アカウントマネージャー、販売促進、プロモーション企画、営業企画、カスタマーサクセス
（2）外部パートナー企業とのアライアンス経験
■歓迎条件：
・エネルギー事業や電力事業に関する興味や関心
・マーケティング、プロダクト開発、営業企画経験
・マーケティングリサーチ、データ分析、統計解析の経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区飯田橋3-10-10
勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※業務・部署により、フルフレックス（コアタイム無し／休憩60分）、変形労働時間制勤務、在宅勤務
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に適用されない制度：フレックスタイム制勤務、育児短時間勤務、介護短時間勤務
試用期間中は、１ヶ月単位の変形労働時間制になる場合がございます。
（１ヶ月を平均し１週間の就業時間が３７時間３０分を超えない範囲において定める。）
給与
500万円～850万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～470,000円
＜月給＞
300,000円～470,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当：片道2千円以内かつ月額6万円以内
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金（企業型DC）
＜定年＞
60歳
再雇用制度有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・KDDIグループ共済会 （相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など）
・全国約75カ所の契約保養所
・住宅融資
・育児・介護休職
・勤務間インターバル制度
・フレックス制度（適用部署内で利用可能）
・テレワーク勤務（週1出社必須）
・確定拠出年金制度
など
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
・年次有給休暇（入社日に付与、初年度５～20日※入社時期による／翌年度以降20日※但し、前年度の出勤率8割未満の場合は0～10日）
・特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：電力小売事業の運営
auでんきをはじめとする電力小売事業の運営を軸に都市ガスサービスや提携パートナーとの協業サービス、脱炭素社会の実現に向けたサービスの提供を行っています。
KDDIグループでは通信領域の事業環境の厳しさが増す中、脱炭素社会におけるエネルギービジネスを経営の核の一つとしてとらえています。- 所在地
〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-10-10- 設立
- 2022年4月
- 従業員数
- 97名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
