掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/15(火)

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【東京】経理事務職◆業界未経験歓迎/プライム上場/リモート可/残業月平均20h

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仕事内容

【東京】経理事務職◆業界未経験歓迎/プライム上場/リモート可/残業月平均20h

業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供する当社にて、経理・財務職の業務をお任せします。
一般事務経験、経理事務経験のある方で、財務職でキャリアアップしたい方、細かい業務が苦でない方、大歓迎です。

■業務内容:
・入出金処理(入金消込、引落管理、海外国内送金、給与・税金振込、資金繰り) 50%
・債権管理(未回収リスト作成・督促メール・FAX対応) 20%
・自社システムの請求管理番号の登録、申込書と契約情報の照合 10%
・社内フロー、ルールの整備(専用ツールの保守管理) 5%
・請求に関係する契約書、覚書の内容と契約情報の一致確認 5%
・請求に関する問い合わせ対応(メール・電話・自社システム) 5%
・与信設定(自社システム) 5%

◎全サービスの売掛管理→請求、売上、消込、督促、貸倒までの一連の業務対応を経験できます。
◎単純なルーティン業務だけでなく仕組みづくりなど0→1を経験する機会が豊富にございます。

■入社後のサポート
OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。
OJT期間3ヶ月間は週に1~2日程度の出社、その後1年は週に1~3日程度の出社をメンバーともに実施します。コミュニケーションも取りやすい環境づくりをしております。

■働き方:
テレワーク勤務を基本としていますが、社員間コミュニケーションや関係構築、業務習得の観点から一定日数は出社いただきます。
・入社後、最低3ヶ月は週2回以上の出社(OJTと共に)
・3ヶ月経過後も1年目は最低週1回以上の出社(所属メンバーと共に)
※顧客との商談は基本全てWEB商談です。(一部要望により対面もあり)

■チーム構成:
6名:課長1名・係長1名・主任2名・メンバー2名 年齢層:30代が在籍しております。

■当社について:
「食」に関わる企業と人に携わって25年。全国約100万社以上で利用中です。BtoBプラットフォームシリーズは、業界シェアトップクラスを誇るサービスへと成長し、顧客企業の生産性向上、時短、コスト削減、売上拡大を提供し、貢献しています。まだまだこれからも成長し続ける私達と是非一緒に働きましょう。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理業務経験がある方
・日商簿記3級資格または、それ相応の知識

■歓迎条件:
・Googleスプレッドシートでの実務経験
・OA事務の業務経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13F
勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
会社の定める事業所 ※テレワーク勤務制度の利用を会社が認めた場合、自宅又は会社が認めたその他の場所(その場合はテレワーク勤務手当を別途支給)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用条件に変動はありません。

給与

<予定年収>
410万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):217,000円~259,000円

<月給>
217,000円~259,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。
※上記は各種手当を含んだ想定の年収になります。
※各種手当:
住宅手当(条件あり)/テレワーク手当/みなし残業なし、時間外勤務手当は、全額支給
■賞与:年2回(8月、2月)
■昇給:年1回(1月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:25,000円以上※社内規定あり
社会保険:介護保険

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■定期健康診断(2次検査費用の一部補助あり)
■介護保険
■企業型確定拠出年金制度(前職からの引継ぎ可能)
■持株会
■育児休業・介護休業制度
■「くるみん」認定取得(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けました)
■コミュニケーションランチ代補助(条件あり)
■「えるぼし」認定取得 ~女性の活躍を推進する企業の証~
■入社3年後社外副業可(その他一定の条件あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社3カ月後に付与/時間休の取得も可能)、特別年次休暇(有給休暇とは別に年に数日取得可能)、産休育児休暇(男女共に実績有)、慶弔休暇・介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:BtoB(企業間電子商取引)プラットフォームの運営

所在地

〒105-0022
東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13F

設立
1998年2月
従業員数
788名
上場市場名
プライム市場
資本金
3,212百万円
売上高

13,363百万円

平均年齢
35.5歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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