株式会社ログラス

【リモート×フレックス】シニアWebアプリケーションエンジニア◆大手導入の経営管理SaaS展開

---

■業務概要：
最初はドメイン知識やシステム理解を深めていただきつつ、半年～1年後にはテックリードやアーキテクトといった役割をお任せしたいと考えています。
テックリードとしてはチームの担当領域のコードの品質保証に責任を持ち、チーム横断Epicや領域が被るチーム内Epicに対して、全体最適で意思決定することを期待しています。アーキテクトとしては、プロダクト全体、開発組織全体といったさらに上のレイヤーでの全体最適の意思決定をお任せしたいと思っています。

■具体的な業務：
・実際のお客様の業務のヒアリングをもとにモデリング、設計
・新機能の開発、既存機の改善
・ETL機能の高速化、汎用化、エラー処理のUX向上
・データ集計・分析表示画面の高速化
・日常的なリファクタリング
・チームで開発を進めるためのプロジェクトリード
・開発フローの高速化、効率化、自動化
・チーム横断での開発プロセスの改善

■ご入社後のイメージ：
入社～6ヶ月程度：プレーヤーとしてチームに所属しドメイン知識やシステム理解を深め
入社後6ヶ月～1年程度：チームの担当領域の技術的課題の解消を推進するテックリード
または組織横断の技術課題や数年先を見据えた技術戦略を推進するテックリード、アーキテクト
※事業方針や状況に応じて変更になる可能性があります。

■開発に使っている主なツール
・AWS
Terraform, Fargate, ECR
・DB
Aurora PostgreSQL
・サーバーサイド
Kotlin, SpringBoot
・フロントエンド
React, Next.js, TypeScript

■仕事のやりがい・得られる経験：
・経営管理領域は指定のフォーマットがなく、企業毎に管理方法が異なっているためシステム化が難しい領域とされているが、難解なDX化にチャレンジできる点
・入社後は、まずスクラムチームのメンバーとして参画いただき、部分的な機能開発からチャレンジしていただきます。ゆくゆくは大きな機能開発のディスカバリーや設計のリードなども担っていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大きな組織に影響する技術的意思決定および推進をリードしたご経験
・経営・事業戦略から技術戦略を考える力
・チームのプロセス改善、イネーブルメント、各種自動化など生産性を上げるための取り組みをされたご経験
・5年以上のサーバーサイド開発経験（言語不問）
・3年以上のテスト設計・テストコードを書いたご経験
・レガシー・大規模システムのリファクタリングまたはリアーキテクチャのご経験（
・アジャイルな開発プロセス（顧客志向、小さなリリース、経験学習、自己組織化）の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区三田3-11-24 国際興業三田第2ビル9F
勤務地最寄駅：各線／泉岳寺駅・高輪ゲートウェイ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当実費支給（上限5万円／月）
寮社宅：給与天引きでの社宅制度を設けております
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
簿記取得補助あり

＜その他補足＞
■借り上げ社宅制度
■引っ越し手当あり
■リファラル採用報酬あり
■簿記取得補助あり
■PC周り備品補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇