掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/14(月)

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【東京/茅場町】経理※管理職候補◆幅広い経験を積める/スキルアップ支援◎/年間休日124日

正社員
転勤なし
上場企業
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仕事内容

【東京/茅場町】経理※管理職候補◆幅広い経験を積める/スキルアップ支援◎/年間休日124日

■業務内容:
自社決済関連システムで国内トップクラスのシェアを誇る当社の経理部門にて、管理職候補として経理業務をお任せします。月次/四半期/年次決算業務、開示業務、監査対応業務などをご担当いただきます。

■業務詳細:
◇自社で開発するソフトウェア制作コストの資産計上・管理
◇研究開発プロジェクト(コード採番等含む)の管理
◇税金(法人税・消費税)算定補助および分析等
◇開示資料等作成(決算短信・招集通知(事業報告書)・有価証券報告書)
◇社内外監査等対応(内部統制対応含む)
◇ニーズに応じた数値情報の提供・配信
◇仕訳計上・支払チェック等

■働く環境:
◇定期的にチームミーティングなどを行っているため、業務の進め方や問題の対処法などについても相談しやすい環境です。
◇幅広い年齢層が働いており、多様な価値観や考え方をもったメンバーとのコミュニケーションが活発です。

■組織構成:
経理課は7名(部長1名/50代、課長1名/40代、メンバー4名/40代1名、30代1名、20代2名、派遣社員1名)で構成されています。

■キャリアパス:
◇担当業務をこなしつつ、入社から1~2年目の間は、決算業務や開示、内部統制に関するチームのマネジメントを補佐(部分的には主担当も有り)、3年目以降は、各種経験の習得状況を鑑みて、管理職(課長)に就任していただきます。
◇業務については主にOJTを通じて習得いただくとともに、新しい会計基準や法制度等々は、セミナーへの受講や監査法人・顧問税理士などと相談しながら対応していただきます。(部内でも勉強会やeラーニング)

■当ポジションの魅力:
◇自己実現・能力開発に向けた環境も充実しています。(公的資格取得制度など)
◇大企業と異なり、多様な業務に従事することで幅広い経験を積むことができます。
◇経営層とも近しい職場環境であることや、営業・開発上長からの相談対応の機会も多いため、業績数値に対してより身近に感じることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理実務経験(目安:5年以上)
・上場企業での経理業務経験
・日商簿記検定2級

■歓迎条件:
・日商簿記1級
・上場企業での内部統制対応経験
・ソフトウェア会計経験者

<必要資格>
必要条件:日商簿記検定2級
歓迎条件:日商簿記検定1級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/茅場町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
アクセス:東京メトロ日比谷線「茅場町駅」徒歩7分、東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩8分、JR京葉線「八丁堀駅」徒歩9分
※業務に慣れるまでは原則出社

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※時差出勤制度有■残業:月平均30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
643万円~790万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):314,600円~466,280円

<月給>
314,600円~466,280円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は、残業30時間を含めた金額です。
※一定グレード以上の場合は30時間分の固定残業代制(超過分支給)となります。
■賞与:年2回(6月/12月)※年間約5ヵ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給※公共交通機関のみ実費支給
寮社宅:社員(独身寮)あり※入寮条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度
■メンター制度
■IWIカレッジ
■公的資格取得奨励制度
■プロジェクト表彰
■ビジネスアイデアコンテスト


<その他補足>
【健康・医療】健康診断、保健師健康相談、メンタルヘルス相談、朝食無料サービス、オフィスおかん、健康飲料会社補助等
【慶弔金】結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金
【育児・介護】産前産後育児休業、介護休業、育児短時間勤務制度(中学校入学まで)、介護短時間勤務制度
【働き方改革】テレワーク、ドレスコードフリー、長時間労働是正、休暇取得促進
【職場環境・制度】リフレッシュスペース、社員満足度調査、定期面談制度、社内フリーエージェント等
【財産形成】財形貯蓄、社員持株会、生命・損害保険

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始(4日)、リフレッシュ休暇(5日)、時間有休、時間代休

会社概要

事業概要

■事業内容:
 ◇カードビジネス事業:自社パッケージソフト『NET+1』『ACE Plus』『OnCore Clearing』『OnCore Switch』の開発・販売
 ◇クラウドサービス事業:クレジットカード加盟店契約業務システム、クレジットカード検知業務システム
 ◇SI事業:コンサルティングからトータルソリューションサービスの提供
 ◇セキュリティ事業:自社パッケージソフト『CWAT』『Traps』の開発・販売

所在地

〒104-0033
東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー

設立
1984年12月
従業員数
492名
上場市場名
プライム市場
資本金
843百万円
売上高

14,518百万円

経常利益
2,072百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011399073

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