更新日 : 2024/10/14（月）

掲載予定期間：2024/10/14（月）～2025/1/12（日）

アフラック生命保険株式会社（アフラック）

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 【青山】AIエンジニア（スペシャリスト）～残業約20h/在宅可/フレックス/DX推進企業～

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【青山】AIエンジニア（スペシャリスト）～残業約20h/在宅可/フレックス/DX推進企業～

～最新技術への積極的なIT投資／リモート可／ワークライフバランス◎/業界トップクラスのDX推進企業～

■募集概要
Aflacのビジネスプロセスを革新し、競争力を高めるために、最先端のAI技術を駆使して高性能かつ信頼性の高いAIシステム（生成AI含む）を開発・最適化をリードいただきます。
Aflacの生成AIや、データ分析モデルをAIシステムに実装、開発、最適化を行い、Aflacのビジネスパフォーマンスの向上を図ります。
機械学習のためのデータ処理（ETL等）を効率的に行い、質の高いデータを提供するとともに、機械学習モデルを動かすための環境（AIHUB）を構築し、運用の最適化を目指します。

■業務内容
・機械学習やAIのアルゴリズムを動かすための、アプリケーションの設計・開発
・既存システムとの連携におけるAPI設計・開発・実証・検証
・機械学習モデルを動かすためフレームワークの設計・開発（AIHUB）
・生成AIにおけるプロンプトエンジニアリングを実施
・機械学習のためのデータ処理（ETL等）

■同社生成AIビジネスについて
同社は生成AIを用いてお客様がより快適にサービスを利用できる仕組み化を進めています。
お客様の相談を生成AIを用いて解決していく予定です。
社内でも生成AIを用いた教育ツールも導入しており、DX認定事業者第一号となっております。

■部門の雰囲気について
アフラックのIT・デジタル部門ではすべての部でフレックスタイム制度やハイブリッドワークを活用しており、柔軟な勤務が可能です。
年次や性別に関係なく多様な人財が活躍しています。

■就業環境：
フレックスタイム制度（コアタイム無し）を導入しており、ほとんどの社員が利用しています。休暇制度も充実しており、年間20日の年次有給休暇の他に、ストック休暇や特別休暇も取得可能です。社員の健康維持・増進のために、2028年までに社員の喫煙率を0％にすることを目指しています。


変更の範囲：会社が指示した業務 ※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：続きは職務内容欄に記載
・ビジネスレベルの英語力(会話・読み書き共に)
・AIプラットフォームにおけるエンジニアリング知識
・ML/Ops
・JavaやPythonの知識
・Linux/AWS等のクラウドの知識
・フロントエンドライブラリ・ワークフレーム

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

勤務地

＜勤務地詳細＞
南青山事業所
住所：東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル4F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社が指示した事業所（在宅勤務含む） ※会社が出向を指示した場合は出向先の定める事業所となります

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【契約の更新】：なし

＜試用期間＞
6ヶ月
最長12カ月まで延長することがあります。

給与

＜予定年収＞
900万円～1,350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：470,000円～700,000円

＜月給＞
470,000円～700,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は基本給＋賞与＋各種手当の金額です。
■賞与：年3回（3月、6月、12月）支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
社会保険：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■Aflac Cafe：年間最大10万円補助…自己啓発セミナーや通信教育、ビジネススクール、試験の受験料等の自己啓発に対して費用を援助
■海外・国内留学制度：最大2年間の国内外大学院留学



＜その他補足＞
■カフェテリアプラン：年間2万円補助（余暇、生活・健康/医療等に利用できるポイントを支給）
■E.A.Week（マネジメントチームから全従業員へ感謝を伝えるイベント）
■社員厚生会（イベント）：社員交流を目的に、社員とその家族が参加できるイベントを年間を通じて実施（例：テーマパークのイベントや観劇、スポーツ観戦等）
■社員厚生会（クラブ等活動）：社員交流を目的に、クラブ・同好会等活動を一部援助
■誕生日ギフト：社長からのメッセージを添えたカタログギフトを毎年社員へ送付

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜日、日曜日（法定休日）、国民の祝日、年末年始（1/2、1/3、12/31）、クリスマス休日（12/25）、その他雇用者が定めた休日

会社概要

事業概要
■企業概要：
1974年日本初のがん保険でスタートし「生きるための保険」を切り拓いてきました。
日本での創業50周年にあたる2024年に向けて、「Aflac VISION2024」を掲げ、「生きるための保険」のリーディングカンパニーから「生きる」を創るリーディングカンパニーへと飛躍することを目指しています。
所在地
〒163-0456
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
設立
1974年11月
従業員数
4,874名
上場市場名
非上場
資本金
1,324,333百万円
売上高
1,295,082百万円
経常利益
602,062百万円
平均年齢
42歳

この企業について

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応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.aflac.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011399566

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