チタカ・インターナショナル・フーズ株式会社

【名古屋】店長候補 未経験歓迎！KFC/ミスドなど運営の外食企業/教育環境充実◎

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～創業100年以上の老舗企業/安定性◎/未経験から店長職・マネジメント職へ挑戦できる/教育制度充実～

■職務内容：
当社が展開するフランチャイズ事業(KFC/ミスタードーナツ/天丼てんや)や自社ブランド事業(とんかつ知多家/ビアガーデンマイアミ/台湾餃子専門店)の店舗スタッフとして、接客・調理を経験していただき店長を目指していただきます。
※マニュアルがあり未経験でも安心して習得可能です◎

■採用背景：
創業から100年以上も続く企業です。フランチャイズを中心に様々な事業を展開、運営店舗数は40店舗以上と更なる事業拡大に向けて、活動しております。

■教育制度について：
（1）当社には、社員一人ひとりに最適な成長過程を選び、磨き上げ、自分だけのものとしてそれぞれのキャリアを培っていく「キャリア・ディベロップメント・システム」が確立されております。社員にとっては自己成長の水先案内人として、生涯にわたってサポートしてく教育プランであり、当社にとっては「人」という貴重な人財を育み、理想的な組織体をつくりあげていくための独自の人財教育システムです。
（2）教育制度には、新入社員研修・階層別研修があります。当社の理念教育や考え方の基本を体感的に学ぶ場です。新入社員対象は、内定者研修、入社前、入社後、フォローと4段階のステップになっております。また、その後も2年生研修（リーダーシップ）、3年生研修（戦略的思考）など、階層別ではなく、入社年別研修などがあります。階層別研修は、次期経営者クラスから、店長・課長という役職別に行う研修があります。その中でマネジメントを学んでいただきます。

■スキルアップ(得られる経験)：
入社後半年～1年を目安に、在庫管理や従業員管理などマネジメント業務も徐々にお任せします。早い段階から、「マネジメントの経験」を積むことができます。実際、20代から店長、マネージャーとして経験しているスタッフも多く、社員教育にも力を入れているので若手でも店長として活躍できる場があります。

■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制
月間の日数が30日以下の場合：171時間／月間の日数が31日の場合177時間
※休日日数によって、所定の時間が変更となる場合がございます。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎／職種未経験歓迎～

■歓迎条件
同社で店長・管理職を目指す意欲のある方（これまでの業務経験は問いません）
接客、販売など対人コミュニケーションスキルを活かして働きたい方

＜勤務地詳細＞
愛知県内の店舗
住所：愛知県 詳しくは企業概要の事業内容欄に記載しております
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
本人希望を考慮したうえで数年後、同地区内での異動があります。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2080時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■10時～23時の間での実働8H勤務■1ヶ月単位の変形労働時間制■残業：20H以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定による）
寮社宅：独身寮（完全個室／月8,000円～）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社前研修、配属前研修、OJT研修、フォローアップ研修、職能別研修、階層別研修 など

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■役職手当
■財形貯蓄
■永年勤続表彰
■社員共済会
■社員持株会
■社員貸付金
■食事割引制度
■商品割引購入
■定期健康診断
■人間ドック（35歳以上の方）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

年次有給休暇（初年度10日）、慶事休暇、特別休暇、