ヒューマンズ・ネット株式会社
【千葉/東京】インフラ構築/メーカーのコアパートナー※健康経営優良企業/年休125日/働き方◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【総業28年目の独立系SI/大手製造メーカーや官公庁向け業務システムにおける企画~開発まで幅広く経験できます/健康経営優良法人・かながわ健康優良企業認定/完全週休2日/残業月平均22h程度/育休やWLBを大切にした働き方で平均勤続年数15年を実現】
■業務内容:
顧客先(東京23区、神奈川、千葉)にて各事業分野のインフラ構築案件を担当して頂きます。上流工程を担当する案件もあり、自身のスキルを存分に発揮して頂きます。
例:物流システム、社会インフラ基盤システム、基幹業務システム、制御システムなど
■キャリアアップについて:
上長とのキャリア面談をもとに、3~5年後を見据えたキャリアを目指して頂きます。
■研修制度について:
社員対象の自社主催の内部研修を実施しています。外部研修については社員からの申請・承認で受講可能です。
※独立系企業のため将来幹部社員としての活躍も期待しています
■働き方:
・完全週休2日
・残業月平均22h程度
・育休やWLBを大切にした働き方で平均勤続年数15年を実現
・年休125日
■企業の特色:
独立系企業として、エンドユーザー・メーカーとの取引を中心に実施しており、多数の企業からコアパートナーとしての認定も頂いております。ソフトウェアの技術、サービスの提供として、上流から下流工程(企画、開発、保守、運用等)まで実施しております。
また、当社の経営理念である「最先端の技術を希求してたゆみなく向上し、常に最高の品質と、最良のサービスを提供して社会に貢献すること」を達成して維持を続ける為に、従業員一人一人が心身ともに健康に働けるよう健康経営に取り組んでおり、以下の認定を頂いています。
・健康保険組合連合会 神奈川連合会殿より、かながわ健康優良企業の認定
・経済産業省が行っている健康経営優良法人認定制度の認定(ブライト500)
対象となる方
<応募資格/応募条件>
※第二新卒歓迎※
■必須要件
Linux/Windowsサーバー構築の経験がある方
■歓迎要件
※詳細設計(パラメータ設定等)、各種ミドルウェア、DB等の経験がある方歓迎
勤務地
顧客先(都内)
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
千葉県内の顧客先
住所:千葉県内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
有
※引越しを伴う転勤なし
勤務時間
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件の変更なし
給与
400万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~450,000円
<月給>
220,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
<年収例(賞与・残業込)>
30歳一般職:430万円
35歳主任:490万円
40歳課長:590万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限なし)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定に基づき支給
<定年>
63歳
<教育制度・資格補助補足>
社員対象の自社主催の内部研修を実施しています。外部研修については社員からの申請・承認で受講可能です。
<その他補足>
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、社保完備、退職金制度、有給休暇完備
休日・休暇
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
GW・夏期・年末年始休暇
有給休暇日数は入社初年度は入社月により0日~10日
会社概要
- 事業概要
■事業内容
コンピュータシステムの調査/分析/設計/開発、ソフトウェアの開発/販売、インフラ構築、コンピュータシステムの運用/保守、コンピュータシステムに関する教育- 所在地
〒250-0012
神奈川県小田原市本町1-4-7- 設立
- 1997年4月
- 従業員数
- 207名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 37歳
応募方法
応募方法
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- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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